为认真落实中、省、市关于稳就业保就业的决策部署，围绕促进高校毕业生等青年就业，坚持政府搭台、市场主导、多元募集、量质并重，加大就业见习组织力度，落实完善就业见习政策，帮助高校毕业生等青年增强岗位实践经验，提升就业竞争力，尽快实现就业。空港新城管委会根据工作需要，现面向社会公开招聘49名就业见习人员。具体公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、择优原则，坚持德才兼备的用人标准，择优录取。
二、招聘对象及条件
（一）招聘对象
1.毕业年度普通高校毕业生（即2023年6月毕业的普通高校毕业生）；
2.毕业2年内未就业的普通高校毕业生（即2021、2022年毕业未就业的普通高校毕业生）；
3.失业青年：16-24周岁失业青年。
（二）招聘条件
1.遵守宪法和法律，具有良好的政治素养，有大局意识和服务意识，热爱公共服务事业，有良好的道德修养，公道正派，有奉献精神；
2.熟悉计算机操作，有一定的政策理论和文字水平；
3.具有适应岗位要求的身体条件。
（三）有下列情形之一的，不得录用
1.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的，或因违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的；
2.曾被行政拘留、司法拘留、收容教养、收容教育或有吸毒史的；
3.受过行政、纪律处分或刑事处罚的，有违法记录的（包括但不限于受到刑事处罚）；
4.法律、法规和相关政策规定不得被录用的其他情形的人员；
5.已在其他区县参加过就业见习的人员。
三、招聘程序
本次招聘按照发布招聘公告→网上报名→简历初审→现场面试→公示及录用等程序进行。
（一）发布招聘公告
本次招聘通过空港新城管委会官方网站及空港新城官方公众号发布。
（二）网上报名
1.公告发布及报名时间
2.报名方式
本次招聘采用线上报名方式，每人限报一个岗位，报名人员需将材料扫描后压缩成文件夹以“姓名+联系方式+应聘岗位”格式发送至邮箱1462452911@qq.com。
3.报名材料
（1）空港新城就业见习人员招聘报名表（附件2）；
（2）身份证等有效证件复印件；
（3）学校开具的在校证明（仅毕业年度高校毕业生提供）；
（4）毕业证（仅毕业2年内未就业高校毕业生提供）；
（5）就业创业证（登记为失业）（仅毕业2年内未就业高校毕业生、16-24周岁失业青年提供）。
（三）简历初审
空港新城组织人力部根据报名人员信息进行简历初审，所提交资料需与报名信息保持一致。
（四）现场面试
面试时间、地点将通过短信、邮箱另行通知。
（五）公示及录用
面试结束后，确定拟录用人员在空港新城官网进行公示，公示期满无异议或有异议经核实不影响录用的，确定录用并按规定办理入职手续签订见习协议。
四、见习期限
见习期限为6-12个月。
五、见习岗位及人数
详见附件1《空港新城就业见习人员招聘需求表》
六、见习待遇
见习期间生活补贴标准为每人每月2200元，见习上岗前由空港新城人力资源服务中心统一为见习人员购买人身意外伤害保险。
七、注意事项
（一）本次招聘不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。
（二）应聘人员报名时须提交能及时联系到本人的电话号码，以便能联系本人。因个人原因无法取得联系造成的后果，由个人自行负责。
联系人：温老师
联系电话：029-33633721（上午：9:00-12:00，下午：14:00-18:00，节假日除外）
办理就业创业证咨询电话：029-33636478（上午：9:00-12:00，下午：13:30-17:30，节假日除外）
附件：1.空港新城管委会就业见习人员招聘需求表(1).xlsx
陕西省西咸新区空港新城管理委员会
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来源链接：
http://kgxc.xixianxinqu.gov.cn/zwgk/tzgg/644262adf8fd
