现因工作需要，拟采用人才（劳务）派遣方式面向社会招聘非在编读者服务科工作人员1名和综合管理科工作人员1名。
一、应聘条件
遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质和团队协作意识。
二、招聘岗位及要求
符合岗位所需的其他资格条件（详见下表）
招聘岗位 | 人数 | 工作职责 | 招聘要求 |
读者服务科工作人员 | 1 | （1）图书上架、图书借还、阅览区管理； （2）服务台读者接待、咨询服务等工作； （3）其他相关事务工作。 | 大学专科及以上；专业不限；35周岁以下；责任心强，肯吃苦，具有计算机操作的基本技能和团队协作精神；普通话标准，有较好的语言表达能力，亲和力强，善于与人沟通，具备良好的服务读者的意识；能接受晚班（工作时间：8：30-20：30，隔天上班） |
综合管理科工作人员 | 1 | （1）办公用品采购、报销工作； （2）活动场地安排、会务接待工作； （3）其他相关事务工作。 | 大学专科及以上；专业不限；40周岁以下；具有较强的沟通协调能力，有服务意识和团队合作意识，工作踏实、责任心强；具有良好的语言和文字表达能力，能熟练运用计算机办公软件及办公设备。 |
三、工资待遇
按劳务派遣机构相关规定执行，按省市相关要求缴纳五险一金，每年体检、员工疗休养，年收入约42000元左右。
四、招聘办法
有应聘意向者，请于2023年5月31日16点前填写《招聘报名登记表》，连同身份证、学历证书、户口簿（非本大市人员另须提供居住证）、证件照拍照发送至电子邮箱，接受报名资格审核，邮箱：nlic_duzhefuwu11@163.com。应聘人员所提供的材料必须真实，如有作假，一经查实，取消应聘或录用资格。
宁波大学园区图书馆
2023年5月15日
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来源链接：
http://jyj.ningbo.gov.cn/art/2023/5/15/art_1229166692_4262352.html
