为加强广州铁路职业技术学院（以下简称：学校）师资队伍建设，根据事业单位公开招聘相关规定，现决定面向全国公开招聘3名事业编制内中英双语教学专任教师。具体事宜公告如下：
一、学校简介
学校是广东省唯一轨道交通类公办高职院校，是国家“双高计划”建设单位、国家优质专科高职院校、国家示范（骨干）高职院校、广东省一流高职院校，是华南地区轨道交通行业企业员工培训的重要基地。现有石门、执信南校区和朝阳实训中心、花都工学结合示范园等多个校区，广州科教城新校区正在建设中。详细资料请查阅学校官方网站（http://www.gtxy.cn/index.html）。
二、招聘岗位及人数
本次公开招聘岗位均为教师岗(专业技术岗位)，共计3人。具体详见《广州铁路职业技术学院2022年度第四批公开招聘中英双语教学专任教师岗位需求表》（以下简称：岗位需求表）（附件1）。岗位条件中提及的专业名称代码参照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》（附件2）执行。
三、报考条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具有岗位所需的资格条件；
5.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力；
6.非广州市常住户籍人员应符合广州市人民政府办公厅《关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》(穗府办规[2020]10号)规定的广州市户口迁入条件；
7.法律法规规定的其他条件。
（二）资格条件
1.符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法（试行）》和本公告规定的港澳居民可报考相关岗位。
2.年龄条件：30周岁以下。30周岁以下为1991年5月31日之后出生。
3.招聘人员类型：不限，不限是指2022年毕业生和非2022年毕业的往届生均可。
2022年毕业生是指2022年1月1日至2022年12月31日期间取得学历、学位证书的毕业生（含持境外学历学位证书人员）。
非2022年毕业的往届生是指2021年12月31日前取得学历、学位证书的非在读人员（含持境外学历学位证书人员）。
不限是指以上两类人员均可。
学历、学位证书在国（境）外取得的，必须在报名时出具教育部留学服务中心境外学历、学位认证函等相关材料。
报考人员毕业证书的专业名称未列入《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》（无专业代码），但所学专业主要课程与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的，可申请进行相近专业认定。相近专业认定需填写《广州铁路职业技术学院公开招聘相近专业认定表》（附件5），并提供课程成绩单（毕业院校盖章），由学校审核认定。
4.所有全日制在读期间（含研究生在读期间）的兼职、社会实践经历一律不计算工作经历。
年龄、工作经历计算截至2022年5月31日。
（三）下列人员不得报考
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.受行政开除处分未满五年，或受其他处分正在处分期内的；
3.近两年内在各级机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
5.聘用后即构成回避关系的；
6.被依法依规列为失信联合惩戒对象的人员；
7.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
本条所规定的处分期限的计算截止日期为公开招聘考试的报名截止日。
四、招聘程序
（一）信息发布
在广州市人力资源和社会保障局门户网站、全国事业单位招聘网发布招聘信息。
（二）报名
1.报名时间
2022年6月22日9：00起到2022年6月24日16：00止，逾期报名无效。
2.报名方式
登录全国事业单位招聘网（http://www.qgsydw.com），在网上报名系统按提示填写个人资料进行报名，并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片（格式为*．JPG格式，大小为20KB以下）。
3.报名注意事项
（1）报考人员应仔细阅读招聘公告，清楚具体岗位资格条件，确认符合条件后在规定的报名时间登录系统，填写资料。每位应聘者限报一个职位，报名必须使用有效期内的二代居民身份证或港澳居民来往内地通行证。
（2）报考人员在报名系统填报的所有信息均将留存，在资格复核、聘用考察、公示、以及聘用后试用期间与真实信息进行对照，如发现应聘人员有弄虚作假或有损教师职业道德的行为，报名信息与真实情况不符的则取消其面试、体检或聘用资格，已经聘用的予以解聘。
4.资格初审
系统将自动对报考人员提交的报考信息进行资格初审，系统自动反馈审核结果，以准考证开始打印日审核结果为准,不另行通知。资格初审阶段不进行人工审核，如出现实际所学专业或其他条件与岗位要求不符，或提供虚假材料等情况，一经查实，取消考试或聘用资格。
5.打印准考证
通过资格初审的报考人员在笔试开考前，登录报名网站进行准考证打印。准考证打印时间另行通知。报考人员根据规定时间持证参加资格初审、资格复核（含心理测试）及面试。
（三）考试
1.考试形式：本次公开招聘考试包括笔试和面试环节。
2.开考比例：岗位招聘人数与岗位合格报考人数的比例原则上不低于1：3，专业技术岗位首次报名未达开考比例的，可按有关规定，经报市人力资源行政部门批准，适当延长报名时间（具体内容另行公告），在同一招聘岗位相同报考条件下笔试开考比例按1：2设定仍达不到开考比例的，按实际符合报名人数开考。
3.笔试
（1）笔试采取闭卷全英文考试，满分100分，考试时间为120分钟，合格分数线为60分。所考内容不指定考试用书，笔试时间另行通知，考生凭准考证及身份证参加考试。
（2）笔试内容：教育综合基础知识；岗位基本职业素养及能力。
（3）笔试成绩及进入面试资格初审人员将于考试结束后10个工作日内在广州市人力资源和社会保障局网站及全国事业单位招聘网站公布。
4.面试
（1）确定面试人选
按笔试成绩排序，各岗位原则上按1：5的比例在分数合格者中从高到低确定参加面试人员。如面试人数达不到1：5的招考比例的，按实际符合条件人数进行。
（2）面试人员资格初审
面试前将通过拟进入面试人员提交的电子材料进行资格初审，考生需将《广州铁路职业技术学院公开招聘资格复核材料一览表》（附件3）中所列材料在规定日期前提交到指定邮箱。学校初审通过后方能进入资格复核。未按规定时间和其他规定要求提交初审材料者，视为放弃面试资格，从笔试成绩合格人员中按分数从高到低依次递补。
通过资格初审人员名单在广州市人力资源和社会保障局网站及全国事业单位招聘网站公布。
（3）资格复核及心理测试
面试前将对通过笔试，拟进入面试人员进行资格复核及心理测试（心理测试结果不计入分数，不作为是否录用的依据），资格复核及心理测试时间地点及方式按后续通知。
考生资格复核需携带《广州铁路职业技术学院公开招聘资格复核材料一览表》（附件3）中所列证件等材料的原件，提交相应纸质材料。
资格复核合格的，方可参加面试。考生未按时参加资格复核或资格复核不合格的，按实际核对合格人员人数开考。
参加面试人员名单和面试具体时间在广州市人力资源和社会保障局网站及全国事业单位招聘网站公布。
（4）面试内容
面试内容为专业理论技术答辩和实操（授课或技能实践），考核应聘者的专业水平，教学及科研能力。
（5）面试成绩
面试总成绩100分，面试成绩在本面试时段候分室向考生公布，并由考生在面试成绩单上签名确认。
5.考试综合成绩
考试综合成绩=笔试成绩（30%）+面试成绩（70%）（四舍五入保留两位小数）。
考试综合成绩作为此次公开招聘的最后录用分数，考试综合成绩超过80分且面试成绩不低于60分（含60分）者方可录用。按考试综合成绩高低，在综合成绩合格人员中等额确定参加体检人员。综合成绩相同时，按面试成绩从高到低确定参加人员，面试成绩高低不能区分先后顺序的，则加试专业能力测试。
（四）体检与考察
本次公开招聘岗位体检适用《广东省教师资格申请人员体格检查标准》，体检合格方能录用。体检不合格的，或在一个月内不能得出体检合格结论的，该考生不予录用，学校可按考试综合成绩的分数高低在合格人员中等额递补，但因怀孕等法定情况不能按时体检的，可以按规定申请延期体检。
考察按照《中共广东省委组织部广东省人力资源和社会保障厅关于印发广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）的通知》（粤人社发[2010]276号）执行。学校通知考生考察工作开始之日起，考生超过5个工作日不配合开展考察工作，或考生所在单位超过30天不配合开展考察工作，视为考生放弃考察。学校可从符合前述要求的人员中递补考察对象。
（五）公示
经考试、体检、考察合格后确定拟聘用人员，拟聘名单在广州市人力资源和社会保障局官方网站
（http://rsj.gz.gov.cn/ywzt/rszdgg/sydwgkzp/index.html）事业单位招聘栏目及全国事业单位招聘网站（http://www.qgsydw.com）公示，公示时间为7个工作日。
五、递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，可在同岗位综合成绩合格的人员中按综合成绩高低顺序依次等额递补，由招聘单位决定：
（一）考生体检或考察不合格的；
（二）拟聘人员公示的结果影响聘用的；
（三）拟聘人员放弃聘用或不能在学校规定时限内到岗的；
（四）导致拟聘岗位空缺的其他情形。
六、聘用及待遇
（一）公示期满无异议的考生按有关规定办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。岗位聘用等级根据应聘岗位、个人业绩及资格条件，结合学院岗位设置及职称评审等文件综合确定，受聘人员业绩及资格条件未达到学院相应层级条件要求的，学院予以低聘。
（二）获聘人员为事业单位编制人员，工资待遇按所聘岗位执行广州市事业单位工资政策。
七、注意事项
（一）报名前需认真阅读本公告，符合岗位要求的所有资格条件方可报考。凡不按规定条件报名的，一经发现，即取消报考资格。
（二）准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、面试、体检时，必须同时携带准考证和身份证；证件不齐者，不得参加。
（三）报考者应诚信报考，如实填报信息、提供有关证明材料。资格审核贯穿本批次招聘全过程，在各环节中发现报考者弄虚作假或不符合报考资格条件的，将取消报考资格或聘用资格。已签订聘用协议的，招聘单位据此解除该协议，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
（四）本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的，应聘人员应当按照有关防控要求，做好考试相关工作。因疫情影响导致本次招聘工作时间调整的，招聘单位将综合考虑各种因素合理安排，并及时在广州市人力资源和社会保障局网站发布公告。应聘人员应持48小时内“核酸检测阴性证明”、“穗康码”等健康码绿码并经体温检测正常(<37.3℃)后参加考试。粤康码为红码或黄码者；正处于隔离治疗期的确诊病例、无症状感染者；隔离期未满的密切接触者、次密切接触者；未按照广东防控政策完成健康管理的境外旅居史人员、国内中高风险地区及所在地市（直辖市为区，下同）其他地区者；不能提供资格审核/考试前48小时内核酸检测阴性证明者；体温≥37.3℃者，不能参加资格审核/考试。
八、咨询电话、监督电话
网上报名技术支持电话：400-838-9296
咨询电话（蒋老师）：020-86020403，来电时请说明是在高校人才网看到的信息
监督电话（史老师）：020-86423910
咨询时间：工作日8：30-11：5014：30-16：30
广州铁路职业技术学院
2022年6月7日
附件：
1、广州铁路职业技术学院2022年度第四批公开招聘中英双语教学专任教师岗位需求表.xls
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
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