一、公司简介
贵州百里杜鹃瑞禾生态农业投资集团有限公司（以下简称“瑞禾集团”）是一家经百里杜鹃管理区管委会批准，在贵州百里杜鹃工商分局登记注册的公司制企业，具有独立的法人资格，依法经营，其经营行为受国家法律约束，其合法权益受国家法律保护的国有独资公司。公司成立于
公司主营生态产业、农业产业、林下经济、观光农业、田园综合体等项目的投资、融资、建设、开发、管理。茶产业投资、融资、建设、管理、加工、研发、销售。花卉、苗木、果树等产业的种植、建设、开发利用。农特产品生产、加工、研发，农资服务，粮油贸易，冷链物流建设，农用物资销售，农特产品展销，农业技术推广服务，电商服务平台建设。劳务派遣、技术培训、劳务分包、人力资源服务等。投身于巩固拓展全省脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。现因集团公司业务发展的需要，特面向社会进行公开招聘，具体内容见下：
二、招聘原则
公司人才甄选以岗适其人、人适其岗、人岗匹配为宗旨；坚持公平、公正、公开、择优的招聘原则。
三、招聘方式
本次招聘活动将采取面向省内外高等院校毕业生公开招聘的形式。
招聘对象
（一）拥护中国共产党、拥护社会主义、热爱祖国、遵纪守法、品行端正、踏实敬业、具备良好职业道德和操守。
（二）身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
（三）具有良好的政治素质、强烈的事业心、责任感和团队合作精神。
（四）具备符合岗位要求的知识、技能与工作经验，以及良好的计算机运用能力。
（五）管理级岗位还应具备一定的管理能力与带团队的能力。
（六）有以下情况的人员不予招聘录用：
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的，有过反党反社会言行的；
2.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的；
3.曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的；
4.受到党内严重警告、行政记大过等处分尚在处分期或影响期内的；
5.正在接受立案审查的或尚未给予结论的；
6.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的；
7.国家相关法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。
五、招聘岗位及应聘要求
本次招聘共计23人，具体招聘岗位、专业、条件，详见附件1《2022年度高校毕业生夏季专场招聘活动信息表》。
六、待遇和管理
1.聘任方式：合同制职工
2.薪酬待遇：提供最具竞争力的薪资待遇，按规定缴纳社会保险和住房公积金（个人部分由个人承担）。对拟聘用人员经公示无异议的，由公司按公司程序与拟聘用人员签订劳动合同。聘用人员试用期2个月，试用期待遇：按公司薪酬制度执行。
公司按规定缴纳五险（医疗、养老、失业、生育、工伤保险，员工自行缴纳部分由公司统一从员工工资中代扣代缴）。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；试用期满经考核不合格者，不予聘用。
3.考核管理：按公司绩效考核管理办法执行。
七、招聘程序及时间安排
招聘工作按照自愿报名、资格审查、组织面试、公示、人员聘用的程序进行。
（一）报名要求
1.简历投递时间：
2.报名方式：
邮箱投递资料包，包含报名表、身份证、个人简历、相关技能证书、职称资格证书、毕业证、学位证（电子扫描件）以电子邮件的方式发至简历接收邮箱。邮件标题请注明：姓名+毕业院校+原就职单位（或应届毕业生）+应聘岗位。
3.相关说明：
每位应聘者按岗位要求进行报名，每位应聘者限报一个岗位。
（二）资格审查
报名人数与岗位拟招聘人数的有效竞争比例不得低于3:1，如低于有效竞争比例将调减该岗位招录计划直至取消该招录岗位。结合招聘岗位需求和应聘人员的基本情况等方面进行综合考虑，由集团公司对应聘者进行资格审核，对报名应聘人员按照一定的比例进行择优初选，择优确定进入面试人员名单，报名截止后，报名人员等待面试通知。
（三）组织面试
通过短信或电话等方式通知入围面试人员确认是否参加面试，如入围面试人员在规定时间内未确认面试的，视为主动放弃面试资格。具体时间和详细地址在百里杜鹃管理区管委会网站：http://bldj.bijie.gov.cn/公布。
（四）成绩公示：
面试成绩实行百分制，满分100分，及格线为70分，计算面试成绩时保留到小数点后两位数字，第三位四舍五入。面试分数相同的，需进行第二轮面试。成绩在面试结束后，在百里杜鹃管理区管委会网站：http://bldj.bijie.gov.cn/公布。
（五）体检与考察
面试成绩达到及格线以上的人员中，按照招聘计划1:1比例从高分到低分依次确定参加体检人选。考生自行选择三甲以上医院进行体检，体检结果作为招聘体检结论依据。并结合招聘岗位实际要求情况确定。对首次体检异常人员根据体检项目的特点，只进行一次复检，体检结果均以复检结论为准，
体检合格的，由瑞禾集团招聘领导小组对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟聘任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中（成绩达到及格线以上），从高分到低分依次递补。
（六）公示及聘用
拟聘用人选名单在百里杜鹃管理区管委会网站：http://bldj.bijie.gov.cn/公示，公示期为7个工作日。公示期间，自动放弃的，取消拟聘人选资格，不再进行递补。公示期过后，无论何种原因取消聘用资格的，均不再进行递补。
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。被聘用人员按相关规定政策约定试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
八、疫情防控工作
严格按照省、市、管理区疫情防控有关要求执行，正确佩戴口罩，落实体温监测、扫描行程码与健康码；中高风险地区入百参加应聘的人员面试时须持48小时内的核酸检测报告。
本次公开招聘工作未尽事宜由贵州百里杜鹃瑞禾生态农业投资集团有限公司招聘领导小组负责解释。
附件：1.2022年度高校毕业生夏季专场招聘活动信息表
2.报名表
招聘联系人：陈映蓉
招聘咨询联系电话：0857-4887779，15308570545
简历接收方式及渠道：gzbldjrhjt@163.com
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://gzw.guizhou.gov.cn/xwzx/tzgg/202207/t20220714_75552053.html
