广大附中增城实验中学是增城区人民政府委托广州大学附属中学教育集团管理的广大附中教育集团成员学校，是增城区教育局下属公立完全中学。根据学校发展需要，按照有关规定，增城区教育局公开招聘广大附中增城实验中学临聘教师，现公告如下。
一、招聘岗位、人数、对象
（一）招聘岗位及人数
广大附中增城实验中学本次公开招聘临聘教师10名，具体岗位和人数见岗位需求表（附件1）。
（二）招聘对象
招聘对象为取得国家承认的本科及以上学历并取得学士及以上学位的人员。
港澳居民符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法（试行）》和本方案规定的相关条件的，可报考相关岗位。
二、应聘人员条件
（一）基本条件
应聘人员须具备《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第139号）要求的基本条件及以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
2.热爱教育事业，品行端正，具有良好的职业道德。
3.身心健康，具备胜任应聘岗位工作的能力。
4.具备招聘岗位所需要的学历、学位、专业和职业资格等。
5.法律法规规定的其他条件。
(二)岗位资格条件
1.各岗位具体专业、学历、学位等条件要求见岗位需求表。
2.报考人员须取得相应的学历和学位证书。使用国（境）外学历学位进行报考的人员，须在体检前提供由教育部留学服务中心出具的相关学历证明材料。
3.报考人员必须持有与报考岗位相对应的层次（种类）或以上教师资格证。报名时暂未取得教师资格证的必须承诺在2022年8月31日前取得相应层次（种类）或以上的教师资格证，否则取消聘用资格。
4.年龄条件：本科学历的年龄在35周岁以下（1986年8月9日后出生），研究生学历或具有中级及以上职称的年龄在40周岁以下（1981年8月9日后出生）。
5.报考人员所修学的专业必须与应聘的职位相对应。专业名称及代码依照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》执行，其中研究生学历的，本科段专业或研究生段专业任一段符合专业条件的均可报考。专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。如报考人员（含国、境外学习人员）所学专业名称未列入专业目录，但所学专业主要课程与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的，须在资格审核时提供课程成绩单（毕业院校盖章，国、境外学习的须提供课程名称中文翻译材料），经招聘单位认定为相近专业的方可报考。
6.报考语文教师职位者，普通话水平测试成绩须达到二级甲等及以上。报考英语教师岗位者，须取得英语专业八级水平证书，或雅思考试成绩6.5分（含）以上或托福考试成绩90分（含）以上（国、境外英语专业本科、研究生毕业除外）。
（三）下列人员不得报考
1.被依法依规列为失信联合惩戒对象的。
2.受行政开除处分未满五年，或受其他处分正在处分期内的。
3.近两年内在各级机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
5.增城区教育局统一招聘的现聘中小学临聘教师。
6.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
本条所规定的如涉及到处分期限，其计算截止日期为报名截止之日。
三、招聘程序
（一）报名方式
采取电子邮件报名方式。
1.报名时间：2022年8月9日17:00前（以电子邮件发送时间为准）。
2.报名要求：将报名表（附件2）、资格审查表（附件3）及各类证件扫描件打包为一个压缩文档，以附件方式发送至zcsyjyc@163.com，附件大小勿超过4M。邮件主题名为：“姓名-学历-毕业学校-应聘岗位-高校人才网”（例如：张三-硕士-北京师范大学-中学物理教师-高校人才网），不按要求报名的不予受理。应聘材料及顺序要求如下：
①《招聘临聘教师报名表》电子版（本表下载填写后用WORD文档发送，不能用扫描件）。
②《资格审查表》。
③身份证正反面，所有学历阶段的学历、学位证书。国（境）外学历须同时提交教育部出具的学历认证证明。
④专业技术资格证、职业资格证书、普通话证书等。
⑤所有学历阶段的学习成绩单（本科、研究生）。
（二）现场资格审核
成功报名的考生在2022年8月11日上午9：00—12：00、下午14：00—17：00，携带招聘公告报名要求所需要的材料，到广大附中增城实验中学进行现场资格审核。经审核通过的人员，当即发放准考证。
岗位招聘人数与报名人数的比例达到1:3才能开考，如部分岗位未达到规定开考比例的，按比例相应减少岗位招聘人数或取消招聘职位。
（三）笔试
时间、地点和有关事项以准考证为准。
笔试为学科专业知识测试。满分100分，合格成绩为60分。笔试成绩占招聘总成绩的30%。笔试成绩于笔试结束后5个工作日内在广州市增城区人民政府网站（网址：http://www.zc.gov.cn，位置为“工作机构”—“区教育局”—“通知公告”）和广大附中增城实验中学微信公众号公布。
笔试成绩公布并复查后，分职位从高分到低分排序，按招聘职位人数的1:3比例确定进入试教人数；如不足1:3比例，按达到笔试合格线的实际人数进入试教。进入试教的最后一名如出现同分考生，则同分者并列进入笔试。笔试成绩不合格的不能进入试教环节。进入试教的人员名单在增城区人民政府门户网站和广大附中增城实验中学微信公众号公布。
（四）试教
时间、地点和有关事项以网上发布公告或电话通知为准。
试教方式：试教先分职位按抽签顺序备课和撰写教学设计，再按抽签次序进行试教。未按时参加试教或中途擅离考场的，按主动放弃处理。
试教成绩当场公布，满分为100分，合格成绩为60分。试教成绩不合格者，不予以聘用。试教成绩占招聘总成绩的70%。
（五）考试总成绩
招聘总成绩=笔试成绩×30%+试教成绩×70%。
招聘总成绩满分为100分，合格成绩为60分。招聘总成绩不合格者，不予以聘用。招聘总成绩在增城区人民政府网站和广大附中增城实验中学微信公众号公布。
分职位按招聘总成绩从高到低，以1:1的比例确定体检人员。如招聘总成绩相同，则按试教成绩高者排前确定体检人选。如出现总成绩及试教成绩均相同，且影响确定参加体检人选情形的，由招聘单位对总成绩及试教成绩相同且总成绩排名在该职位拟聘人数范围内的人员增加一次试教，并按此次试教成绩的高低顺序确定参加体检人选。
（六）体检与考察
体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发[2010]382号）执行。
体检合格者参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行组织考察。考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等方面。
（七）公示
通过体检和组织考察的拟聘人员将在增城区人民政府网站公示，公示时间为3个工作日。
（八）递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，按总成绩（同一职位）高低顺序递补其他考生：
1.考生资格审核、体检或考察不合格的。
2.拟聘人选公示的结果影响聘用的。
3.拟聘人选放弃聘用的。
4.拟聘人选未在规定的报到时间内报到的。
5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。
（九）聘用及待遇
1.经公示无异议的拟聘用人员按有关规定办理相关聘用手续，拟聘用人员须确保在2022年8月31日前报到上岗，签订聘用合同并实行试用期制。逾期未来报到的视为放弃聘用资格。
2.待遇：聘用人员按照广州市增城区临聘教师工资福利待遇执行。
四、注意事项
（一）相关户籍和人事档案问题根据广州市和增城区相关政策和管理办法执行。聘用单位不负责配偶调动和工作安排问题。
（二）考试、体检时证件不齐或不符合要求将取消考试、体检资格。
（三）考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。如已签订合同的，聘用单位应据此解除合同。造成的后果由应聘者本人承担，并按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部发[2017]35号)将违规造假人员信息登记在案，按规定予以惩处。
（四）本次招聘不收取任何报考费用，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次招聘无关。
（五）本次招聘工作的相关时间以及岗位，可根据工作完成进度作适当的调整，调整通知将在广州市增城区人民政府网站和广大附中增城实验中学微信公众号公布。请考生密切关注相关信息。
五、有关防疫要求
本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的，应聘人员应当自行做好资格审核、考试等各阶段防疫工作，请考生认真阅读《考生疫情防控须知》（附件5），严格遵守疫情防控规定。
咨询电话：020-62700282、020-62700183（工作日上班时间8：30时～12：00时，14：30时～17：30时）
监督电话：020-62700283
附件：
1.广州市增城区2022年公开广大附中增城实验中学招聘临聘教师岗位需求表.xlsx
广州市增城区教育局
2022年8月1日
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