浙江省千岛湖高铁新区发展有限公司2022年8月遴选6名工作人员公告

共计5个岗位,招 6查看此公告的职位列表
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基本信息
  • 发布时间:2022-08-04
  • 截止日期:2022-08-08
  • 学历要求:大专及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    现场报名
  • 需求学科(供参考):
公告详情

千岛湖高铁新区发展有限公司是高铁新区下属的国有企业,主要从事高铁新区的资产运营管理、招商引资、产业投资开发等工作。因业务发展需要,特面向县属国有企业遴选工作人员6名。

一、招聘岗位及要求

见附件。

二、报名条件

(一)基本条件。

1、政治素质好,品行端正,组织纪律观念强,吃苦耐劳、责任心强,身体健康,无违法犯罪记录,能胜任岗位要求。

2、县属国企或平台具有国企编制的在职人员。

3、年龄一般40周岁以下(198281以后出生),特别优秀的可放宽至45周岁。

4、教育部门认可的大专及以上学历。

5、参加遴选人员须经所在单位、主管部门同意。

(二)不接受报考的情形。

有下列情形之一者不得参加遴选:

1.违反政治纪律和政治规矩的;

2.在各级人事招考中被认定有作弊等严重违反考试录用纪律行为的;

3.涉嫌违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的;

4.群众公认度不高的;

5.配偶已移居国(境)外,或者没有配偶但子女均已移居国(境)外的;

6.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

7.试用期未满的;

8.报考职位存在须任职回避情形的;

9.其他原因不宜交流的。

三、遴选原则

按公开报名、资格审查、组织考试、组织考察、公示任职的方法程序进行遴选。

(一)公开报名

1.报名时间:20228188,上午830至下午1700(双休日除外)。

2.报名地点:采用现场报名方式,地点为文昌镇政府三楼310室,联系人余婵,联系电话:1*******4

3.报名方式:填写《高新区有限公司公开遴选工作人员报名表》(附件2);填写《报名人员主要社会关系登记表》(附件3),本人签名;提供身份证、学历学位证书、任职文件、近2年年度考核证明(单位盖章),以及证明本人工作经历、能力水平和业绩阅历等相关证明(如获奖证书、资格证书等)原件及复印件,原件现场审核后返还。每人限报一个岗位。

(二)资格审查

由文昌镇党委(高铁新区)对报名人选进行资格审查,审查未通过的,将及时告知报名人员未通过的理由,同时确定参加考试的人员名单。同一职位的资格审查合格人数原则上不低于公选职位计划数的2倍,未达规定比例须经文昌镇党委研究后再确定是否开考。

(三)组织考试

考试采取笔试、面试相结合的方式进行,按笔试成绩40%、面试成绩60%计算考试总成绩,若考试总成绩相等,以笔试成绩高的排名在前。

考试具体时间地点和规则另行通知。

(四)组织考察

根据考试总成绩,从高分到低分按照遴选计划11比例确定考察对象。考察由文昌镇(高铁新区)组织实施,主要对考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察,并形成书面考察报告。对考察不合格或放弃考察的,按考试总成绩从高分到低分依次递补。

(五)公示任职

对经考察合格的遴选对象,经文昌镇(高铁新区)党委集体研究、报县国资办同意后,按规定予以公示5个工作日。公示期满后,没有问题反映或反映问题经查实不影响聘用的,按规定办理相关手续,签订劳动合同;有问题反映经查实不符合聘用条件的,取消其拟聘用资格。聘用前与原单位劳动(聘用)合同未解除的,由本人负责办理解除手续。试用期1个月(包含在劳动合同期内)。试用期内经考核发现不能胜任工作的,解除劳动合同关系。

四、工资待遇

聘用人员工资待遇按现行县属国企薪酬管理规定执行,后续根据公司发展经营情况调整。

五、其他事项

1.本公告未尽事宜,由文昌镇(高铁新区)负责解释。

2.报名人员提供的信息必须真实、准确、详细,如发现有弄虚作假的,将取消资格。

3、拟聘用人员名单在相关政府门户网站上公开。

附件1:千岛湖高铁新区有限公司遴选职位表

岗位设置

人数

岗位职责

人员要求

总经理

(正股级)

1

负责公司运营,对经营指标和业绩目标负责。

具有良好组织管理、沟通能力,现为中层及以上岗位或曾任中层岗位优先;年龄一般在40周岁以下(特别优秀的可放宽至45周岁)。

综合部

(财务、内审、纪检)

2

负责公司行政、文秘、人事、财务、后勤等日常工作。

具有财务会计工作经历、熟悉工作业务,持有相关职称证书优先;综合协调能力较强、工作热心周到、责任心强;年龄40周岁以下(特别优秀的可放宽至45周岁)。

投资发展部

1

负责招商引资、土地开发、股权投资、文化创意服务、商贸旅游等工作。

具有相关工作经历;年龄一般在40周岁以下(特别优秀的可放宽至45周岁)。

工程项目部

1

负责公司建设项目的前期、招投标、预决算、现场管理等工作。

具有工程建设相关专业或工作经历,持有相关职称证书优先;年龄一般在40周岁以下(特别优秀的可放宽至45周岁)。

资产经管部

1

负责资产经营、销售、物业管理等工作。

具有资产经营和管理等工作经历;年龄一般在40周岁以下(特别优秀的可放宽至45周岁)。

2.千岛湖高铁新区有限公司遴选报名表

3.主要社会关系登记表

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.qdh.gov.cn/art/2022/8/3/art_1289606_59005957.html

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