中国石油天然气集团有限公司吐哈油田分公司2023届高校毕业生招聘启事

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基本信息
  • 发布时间:2022-09-07
  • 截止日期:2022-10-15
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    网上系统
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

投简历时间:2022-09-01至2022-10-15

每人最多同时应聘2个岗位,超过投简历截止时间后不能撤销。

企业介绍

中国石油天然气股份有限公司吐哈油田分公司

吐哈油田公司是在二十世纪八十年代末,国家提出“稳定东部、发展西部”石油发展战略大背景下,按照“两新两高”体制,开发建设起来现代化油田。油田探区分布在吐哈、三塘湖、准噶尔等五个盆地,探矿权面积4.16万平方千米,主要生产生活区域横跨吐鲁番、哈密两地。自1991年2月开发建设以来,油田始终牢记为油奉献的崇高使命,全力推进增储增产增效,累计探明石油地质储量5.93亿吨、天然气储量1176亿方;生产油气当量8523万吨,其中原油6261万吨、天然气284亿方,为保障国家能源安全、促进当地经济社会发展作出了积极贡献。

31年来,油田始终坚守我为祖国献石油的初心,持续推进企业核心价值体系建设,积淀形成吐哈会战“四种精神”和五种文化品格,成为吐哈石油人的宝贵精神财富,激励着广大员工奋勇拼搏、无私奉献;始终坚持奉献能源、创造和谐的理念,勇闯禁区,创新实践,探索形成了具有吐哈特色的煤成烃、叠合盆地勘探和凝灰岩致密油成藏机理及富集等三项理论,以及超深稠油开采、致密油效益开发等22项勘探开发和钻采工程特色技术系列,建成了中石油唯一的气举技术研发基地,累计获得国家级科技进步奖3项,省部级科技进步奖199项,获国家授权专利455项,先后荣获“全国五一劳动奖状”“全国模范劳动关系和谐企业”“全国企业文化建设先进单位”等荣誉60多项。

当前,国家关于新时代推进西部大开发形成新格局、碳达峰和碳中和等重大战略部署,为吐哈油田提供了良好的发展机遇。油田将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,坚持高质量发展主题,坚持“资源为王、效益至上”发展理念,实施“资源、创新、人本”三大战略,推动传统油气产业与新能源产业协同发展,在实现油气当量再上300万吨的同时,打造西部重要的综合性能源基地,努力成为奉献清洁能源、实现国家碳达峰碳中和目标、建设美丽中国的中坚力量,为保障国家能源安全、促进新疆社会稳定和长治久安作出新的更大贡献。

资格要求:

1.本次招聘应届毕业生范围为2023届高校毕业生,以及2022届未落实工作单位,档案和组织关系保留在原毕业院校的毕业生。

2.专业对口,可取得相应的学历、学位证书。

3.国内本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分,研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科毕业生和研究生第一外语为英语以外语种的,其外语水平应分别达到相应标准;外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。留学回国人员参加集团公司考试中心举办的外语考试(可任选英语、俄语、法语、西语、日语5项之一),应达到以下标准:集团公司外语水平考试成绩不低于500分,俄语、法语、西语、日语不低于80分。未具备上述要求的国内毕业生和留学回国人员(非外语专业的),也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明,英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分,小语种需提供相应证明。

薪酬福利:

1.毕业生入职后,公司依法与毕业生签订劳动合同,执行中国石油统一工资制度,建立社会保险(六险两金)。

2.毕业生入职工作后分8年发放人才补贴,博士研究生共计24万,硕士研究生共计16万,大学本科生共计8万。

招聘程序:

1.网上报名。2023年高校毕业生根据公布的学历和专业要求,网上投递个人简历信息。不接受其他方式报名。

2.确定参加准入考试人员。按照择优录用的原则,对符合基本招聘条件的应聘者信息进行筛选,确定参加通用能力准入考试人员。

3.通用能力考试。参加通用能力考试,确定面试人员名单。

4.面试考核。符合条件的毕业生参加面试及专业测评,初步确定拟聘人选。

5.公示录用及递补名单。经合规性审查后,在招聘平台公示录用及递补名单。公示无异议人员,按后续通知要求履行报到、入职手续。

招聘标准:

1.热爱石油事业,愿意接受一线锻炼,服从分配和相关岗位调剂;

2.遵纪守法、诚实守信、无不良记录、身体健康;

3.专业成绩优良,取得相应学历、学位证书,外语水平达到规定标准;

4.专业对口,符合企业实际需要。

联系方式及其它:

1.在投递简历时,各项信息一定要尽量填写完全,并上传外语等级证书和成绩单,以免影响资格审查;

2.毕业生应如实提供个人信息,对于提供虚假信息的学生,取消应聘资格,已办理入职的,企业有权解除劳动合同;

3.相关咨询请拨打电话:0902-2764775。

附件:岗位详情(请从下方原文链接查看)

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://zhaopin.cnpc.com.cn/web/recruitInfoshow.html?id=8b8b6c9e82e3d63d0182e9172fa0007f

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