浙江省嘉兴市南湖区应急管理局2022年10月公开招聘1名编外用工公告

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基本信息
公告详情

因工作需要,经研究,嘉兴市南湖区应急管理局决定公开招聘编外用工,现将有关事项公告如下:

一、招聘职位

招聘编外用工1名,主要从事内勤工作。

二、招聘对象要求

1.思想政治素质好,作风正派,遵纪守法。

2.工作勤奋,事业心、责任心强,熟悉电脑基本操作,有基本行政办公能力,普通话流利。

3.具有本科以上学历,中国语言文学类、计算机类、水利类专业。

4.年龄在35周岁以下。

5.身体健康,无违纪违法记录。

6.户籍地在嘉兴市行政区域范围内(含辖县市区)。

三、报名办法

1.报名时间:即日起至2022118

2.报名方式:请将以下资料发送至邮箱1973669235@qq.com:《嘉兴市南湖区应急管理局公开招聘编外用工报名表》(见附件,需贴照片),身份证、户口簿、学历证明扫描件。

四、招聘程序

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照报名、考试、体检、考察和聘用的程序进行。

1.考试。报名人数达15人及以上的,进行笔试,再根据笔试成绩从高到低按招聘计划数16进行面试;笔试成绩不带入面试,面试满分为100分,合格线为60分。报名人数不足15人的,免于笔试,直接进行面试。考试时间、地点另行通知。报名人数如不足3人,取消本次招聘。

2.体检和考察。从面试合格人员中,根据面试成绩从高到低按招聘计划数11确定体检、考察对象。体检合格者由聘用单位进行考察。体检、考察不合格的,不予聘用,从面试合格人员中依次递补。

3.聘用。根据面试、体检、考察等考核结果,确定拟聘用人员并公示,公示通过后聘用。公示不合格的,不再递补。聘用人员须服从组织安排,在规定期限内办理报到手续,对无正当理由逾期报到者,取消聘用资格。聘用后试用期二个月,试用期内考核不合格的,予以解聘。被聘用人员实行劳务派遣,聘用后签订劳动合同。

五、有关待遇

最终聘用人员待遇,按照南湖区区级机关事业单位编外用工待遇执行。

联系人:朱女士,咨询电话:0573-82838189

附件:嘉兴市南湖区应急管理局公开招聘编外用工报名表.docx

嘉兴市南湖区应急管理局

20221025

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.nanhu.gov.cn/art/2022/10/27/art_1229417731_5017599.html

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