中国建筑装饰集团有限公司（简称“中建装饰”）是装饰行业旗舰企业，是中国建筑股份有限公司的二级子公司。
中建装饰主要从事室内装饰、建筑幕墙、风景园林、泛光照明、展览陈列、古建板块的设计、投资与施工，以及幕墙、门窗产品的加工与出口等业务，拥有装饰、幕墙、风景园林、建筑智能化设计甲级资质，装饰、幕墙、机电安装、建筑智能化、古建、展陈、照明等施工一级资质，业务遍布国内大中型城市及海外5大洲18个国家。2019年，中建装饰正式入选国企混改第四批试点企业名单。
为不断加强中建装饰总部部门建设，充实总部领导人员队伍，根据集团领导人员管理规定的有关要求，计划通过公开竞聘的形式，以中建系统内部为主择优选拔办公室（党委办公室）、党建工作部（企业文化部）负责人。
一、竞聘岗位
（一）办公室（党委办公室）副主任
（二）党建工作部（企业文化部）副主任
二、工作地点
北京
三、资格条件
（一）基本条件
1.品德端正、忠诚企业，认同和遵循中国建筑的企业文化理念，有良好的团队互助精神和个人职业素养；
2.具备岗位职责要求的专业知识和较强的写作能力；
3.具有良好的心理素质，身体健康；
4.一般应当具有大学本科及以上文化程度；
5.综合能力素质优秀，可适当放宽条件。
（二）任职资格
1.政治面貌须为中共正式党员；
2.应当具备中建系统二级单位部门高级经理、三级单位部门副职、四级单位领导班子副职及以上工作经历；
3.近3年年度考核结果为B（或相当层次）及以上。
四、招聘程序
（一）招聘报名
报名材料包括个人基本信息、工作简历、学习培训经历等。报名人员无需注明竞聘岗位，中建装饰将根据竞聘结果，综合确定其任职岗位。组织推荐和个人自荐人选在招聘过程中一视同仁，择优聘用。
（二）资格评审
按照人员资格条件以及招聘岗位要求进行资格评审，确定最终进入面试阶段的人员名单。
（三）竞聘流程
通过资格评审的竞聘人员，将参加现场竞聘的笔试和面试，其中面试成绩占70%，笔试成绩占30%。
1.面试主要环节包括但不限于：个人陈述、半结构化面试等，其中个人陈述时间控制在10分钟以内。
个人陈述主要内容为：本人基本情况、工作经历、对应聘岗位的认识；个人应聘的优劣势；应聘成功后的工作思路等。
半结构化面试主要内容为：现场抽题问答，时间5分钟。
2.笔试环节主要内容为：命题写作，时间120分钟。
（四）组织考察及聘用
根据竞聘结果择优进入考察范围并进行组织考察，考察结果提交中建装饰党委常委会讨论决定。
聘用人员实行任职试岗期制度，试岗期1年。试岗期满后，经考核胜任试任职务的，正式任职，其试岗期计入任职时间。
五、报名时间及方式
1.应聘人员用于2022年11月14日前将《中建装饰集团总部部门负责人公开竞聘登记表》（见附件）发送至中建装饰招聘邮箱tangruihao@cscec.com，邮件主题务必按照“姓名－现工作单位－现岗位”的顺序填写。
2.报名人员对材料的真实性负责。凡报名材料与实际情况不符者，一经查实，即取消应聘资格。
六、联系方式
竞聘工作联系人：唐经理
电话：010-88082891
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