因公司业务发展需要，决定面向社会公开招聘2名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数及岗位
面向社会公开招聘1名给排水设计员、1名预算员。
二、招聘条件
（一）给排水设计员1名
岗位职责：
1.制定工程项目的给排水工程具体施工方案；
2.现场指导给排水工程施工过程并提供技术支持；
3.审查给排水工程施工组织设计，负责控制给排水工程项目的现场施工进度；
4.严格监督给排水工程项目施工质量，参加给排水工程检查验收；
5.严格监督控制给排水工程项目施工成本；
6.解决给排水工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的给排水工程涉外关系；
7.负责给排水工程项目竣工至保修期满时间段内的工程保修管理和协调工作。
任职资格：
1.给水与排水工程、市政工程、环境工程等相关专业，全日制本科及以上学历，具有相关职称或国家资质；
2.年龄35周岁以下，3年以上正规设计院给排水设计工作经验，具备丰富的给排水施工图设计经验，熟悉国家设计规范及相关技术规范；
3.熟练掌握CAD及其他与建筑设备设计相关的软件，熟练使用各种通用办公软件；
4.能独立承担大、中型给排水项目的设计，对专业业务知识有较强的钻研精神；
5.能组织协调本专业的施工图设计，及协调其他专业的配合关系，分析问题与解决问题能力强；
6.敬业踏实，认真负责，细心严谨，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力。
（二）预算员1名
岗位职责：
1.负责设计工程项目的概预算；
2.负责组织、编制开发项目的施工图预算；
3.能熟练编制工程量清单及预算，并会使用预算软件；
4.参与材料、设备考察询价，对原材料采购审核把关；
5.熟悉相关专业技术规范，且好学上进，有创新意识；
6.配合完成部门领导安排的其他工作。
任职资格：
1.园林工程、造价、预算相关专业，全日制本科及以上学历，有预算员资格证或注册造价师资格优先；
2.年龄35周岁以下，3年以上工程预、决算或工程管理经验；
3.具备工程预、决算和工程管理的的专业知识；
4.熟悉相关材料市场价格，有较强的报价能力，掌握新技术，了解新材料和国内工程造价动态；
5.能独立完成算量工作；
6.对全项目有一定的认知及把控能力，能从造价及成本的角度对项目设计提出基本的调整；
7.工作责任心强，有敬业精神、团队合作和服务精神。
三、待遇保障
基本工资+绩效工资+工龄津贴+福利，周末正常双休，缴纳五险一金，带薪年假，给排水设计员年薪7--10万元（含五险一金），预算员年薪5--8万元（含五险一金），食宿自理。
四、招聘程序
(一)报名时间及报名方式
1、报名时间：从公告发布之日起至
2、报名方式：此次报名采取网上邮箱报名，报名人员下载并认真填写《吉安市银龙直饮水有限公司公开招聘报名登记表》，连同报名附件打包压缩文件发至电子邮箱：jasylzys@163.com，邮件主题标注“应聘者姓名+联系电话+应聘岗位”。
3、报名所提供资料：身份证、毕业证原件、岗位相关证书扫描件和近期一寸免冠彩色电子照片。
报名咨询电话：0796-8242202，联系人：
(二)资格审查
资格审查贯穿公开招聘工作全过程，由吉安市银龙直饮水有限公司公开招聘领导小组组织实施，报考人员在报考时如提供虚假材料的，一经查实，取消考试资格。
(三)考试
对通过资格预审人员组织考试，分面试和实操，时间、地点另行通知。
(四)体检
根据面试成绩从高分到低分的顺序，按岗位1:1比例确定入围体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，到三甲医院进行体检，费用考生自行承担，体检不合格者取消录用资格。
(五)聘用
聘用人员均采取企业合同制用工形式签订劳动用工合同。
吉安市银龙直饮水有限公司
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