天津市排球运动管理中心2022年公开招聘1名工作人员公告

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基本信息
公告详情

根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发[2011]10号)规定,为加强中心管理,弥补人员不足,根据工作实际需要,天津市排球运动管理中心拟面向社会公开招聘1名竞赛管理干部,现将有关事项公告如下:

一、招聘单位基本情况

(一)招聘单位名称:天津市排球运动管理中心。

(二)招聘单位地址:天津市静海区团泊体育健康产业园内。

(三)招聘单位性质及主要职责:天津市排球运动管理中心为全额拨款事业单位。主要职责承担本市排球项目业务管理,研究制定本市排球项目发展规划;承担专业运动队管理和体育后备人才培养,指导排球俱乐部的建设;承办国家体育总局和本市排球项目的竞赛。

二、招聘岗位及数量

本次共招聘工作人员1名,具体条件见附件1《招聘计划表》。

三、招聘人员条件

(一)应聘人员应具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守国家宪法和法律,具有良好的品行,爱岗敬业,恪守职业道德,具有开拓精神、奉献精神和较强的创新能力;

3.所需专业须与岗位要求的学历层次相对应,专业参考教育部发布的普通教育专业指导目录,对所招聘的岗位有相当的了解,并有志于从事此项工作;

4.具有较高专业素养以及一定的专业知识,有较强的语言表达能力、组织能力和沟通能力,有良好的团队合作意识,身心健康,能承受一定的工作压力;

5.大学本科及以上学历,学士及以上学位;体育管理类专业(公共事业管理、体育产业管理、体育管理与经济)和运动训练专业;

6.35岁及以下;

7.聘用人员,入职后应服从单位工作安排;

8.身体健康,具备应聘岗位要求的身体条件;

9.岗位所需的其他条件详见《天津市排球运动管理中心2022年公开招聘计划表》(附件1)。

(二)下列人员不得报考

1.现役军人;

2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为,在禁考期限的人员;

3.曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员;

4.正在接受立案审查的人员;

5.法律法规规定其他不宜录用的人员;

6.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗;。

7.列入失信联合惩戒对象,被依法限制招聘的事业单位工作人员的人员。

四、招聘信息发布

20221216在天津市体育局官网(http://ty.tj.gov.cn)北方人才网(https://www.tjrc.com.cn/)天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)上发布,不少于7个工作日。

五、公开招聘程序

按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等文件规定的程序开展招聘工作。

(一)报名与资格审查

1.网上报名

202212239:002022122716:00,考生登录天津市人才服务中心网https://www.tjtalents.com.cn进行网上报名。

报考人员应如实填写相关信息,提交的报考申请材料应当真实、准确,提供虚假报考申请材料的,一经查实即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定予以处理,后果由报考人员自负。报考人员应随时关注网站发布的消息并保持报名表中填写的手机号码畅通,如因个人原因未能参加考试或者资格复审所产生的问题,后果由报考人员自负。

资格审查贯穿考录工作全过程。在考录各环节发现报考人员不符合报考资格条件的,均可取消报考人员报考资格或者录用资格。

2.资格审查

进行网上资格审查,在202212239:00-2022122916:00反馈资格审查结果,考生可登陆报名系统自主查询。

3.网上缴费

202212239:00-2022122917:00,通过资格审查的考生网上缴费,缴纳笔试服务费45/科。缴费网址与报名网址相同。缴费成功方可参加笔试,未在规定时间内完成缴费的将视为自动放弃报名资格,不得参加笔试。

岗位招聘计划数与实际报名人数之比不低于1:3,达不到这一比例的,减少该岗位的招聘计划数或取消该岗位的招聘。

(二)考试

1.笔试

笔试主要考核应聘人员综合素质及岗位胜任能力,考试科目为《综合能力测试》。笔试采取闭卷形式,满分100分,成绩保留小数点后1位。笔试内容不指定参考用书。

参加笔试人员须携带居民身份证(二代)和笔试准考证入场,缺少任一证件者不得参加笔试。缺考考生的笔试成绩按零分计算,且不得进入后续环节。

笔试考试时间:将根据疫情情况确定,具体时间、地点以笔试准考证为准。请考生随时关注天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)和天津市体育局官网(http://ty.tj.gov.cn)通知,考生可登陆网上报名系统自助查询笔试成绩。

2.资格复审

按照笔试成绩由高分到低分排序,根据岗位招聘计划数与参加面试人选13的比例,确定进入面试人选名单。考生笔试成绩出现并列时,则一同确定为面试人选。招聘岗位进入面试的人数达不到13比例时,根据考生成绩由高分到低分依次递补,经递补后仍达不到13比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。

面试前进行资格复审,资格复审具体方式、时间、地点将根据疫情情况,在天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)和天津市体育局官网(http://ty.tj.gov.cn)发布。

资格复审提交的资料如下:

1)携带报名登记表(登录报名网站下载打印)、身份证原件、复印件;

2)户口本原件、户口本首页和本人户口页复印件;

3)学历及学位证书原件、复印件;

4)学历认证材料(学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》,持国外学位的还需提供留学归国人员证明、学历学位认证及学位证书);

5)曾获得职称资格或技术等级证书等原件及复印件;

6)在招聘计划中明确工作经历年限的岗位,应提供单位缴纳养老保险相关材料原件或劳动合同等相关证明,并说明具体岗位工作内容,加盖单位公章。

资格复审不合格的人员取消面试资格,未按要求参加资格复审人员视为自动放弃应聘资格。因资格复审不合格、自动放弃等原因产生的面试人选空缺,按照笔试成绩由高分到低分依次进行三次递补。

3.面试

通过资格复审的考生网上缴费,缴纳面试服务费45/科。缴费网址与报名网址相同。缴费成功方可参加面试,未在规定时间内完成缴费的将视为自动放弃报名资格,不得参加面试。

面试考试时间:将根据疫情情况确定,具体时间、地点以面试准考证为准。在天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)和天津市体育局官网(http://ty.tj.gov.cn)发布。

面试形式:结构化面谈,面试内容为语言表达、综合分析、人际沟通、组织协调、应急处理等能力。面试成绩满分为100分,及格线为60分,达不到及格线的不得进入下一招聘环节。面试成绩现场宣布。

4.总成绩核算与公布

考核总成绩满分为100分,笔试成绩、面试成绩各占50%,成绩保留小数点后2位。总成绩相同的,以笔试成绩较高者排前。

面试后7个工作日内,考生可在天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)和天津市体育局官网(http://ty.tj.gov.cn)查询考试成绩等相关信息。

(三)体检

面试结束后,以总成绩由高分到低分排序,按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例,确定参加体检人员的名单。因体检不合格或本人放弃等出现的缺额,可根据招聘岗位的实际需要,经上级人事管理部门同意后,按照考试总成绩由高分到低分依次递补。

体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间、医院另行电话通知。体检、复检费用均由应聘人员自付。

(四)考察

对体检合格人员按有关规定采取查阅档案、征求原单位意见等方式进行组织考察,考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等方面的情况,并据实写出考察材料。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。

(五)公示和聘用

拟录用人员名单,将在天津市体育局官网(http://ty.tj.gov.cn)北方人才网(https://www.tjrc.com.cn/)天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn)进行公示,公示期间接受社会举报,公示期为7个工作日。

公示期满后,没有反映问题或有反映问题但不影响录用的人员,报上级主管部门审核备案,并按照有关程序正式办理录用手续。受聘人员实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期考核合格的,予以正式聘用;试用期考核不合格的,解除聘用合同。

六、咨询电话、监督电话

报名咨询电话:022-28013603022-28013570022-28014067

报名咨询时间:

工作日上午9:00—11:30,下午14:00—17:00

监督电话:022-23314216

工作日上午9:00—11:30,下午14:00—17:00

七、有关问题的说明

(一)应聘者应符合公布岗位的资格条件,报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的,一经查实,按有关规定处理。

(二)报考人员随时关注天津市体育局官网(http://ty.tj.gov.cn)发布的消息,并保持报名表中填写的手机号码畅通,如因个人原因未能参加各环节所产生的问题,后果由报考人员自负。

特别提示:因疫情防控等不可抗拒因素造成以上内容调整的,在招聘公告发布的网站发布调整信息,并通过短信方式发送给考生。

附件1:《天津市排球运动管理中心2022年公开招聘计划表

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://www.tjrc.com.cn/app/article/content/10005301.shtml

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