国机集团所属二重(德阳)重型装备有限公司2023年招聘13名人员公告

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基本信息
  • 发布时间:2023-01-18
  • 截止日期:详见正文
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    电子邮件
  • 需求学科(供参考):
公告详情

二重(德阳)重型装备有限公司(简称公司)是国家高新技术企业、国家技术创新示范企业、国家两化融合管理体系贯标试点企业,拥有国家级企业技术中心、国家工程研究中心、国家级工业设计中心和国家级实验室,归口管理全国大型铸锻件标准。

公司是国家重大技术装备制造基地、国家新型工业化产业示范基地,先后为国内外市场提供了300余万吨的重大技术装备,在国民经济和国防建设中发挥着战略性、基础性重要作用。公司主业涵盖大型铸锻件、核能装备、冶金成台套装备、石化装备、物流和检验检测服务,以及储能与分布式能源、节能环保等新兴领域装备。具备全流程制造能力,极限制造和柔性制造优势突出,可为能源、冶金、矿山、交通、汽车、石油化工等重要行业提供系统的装备研发制造与服务。

根据工作需要,面向社会公开招聘技术人员13名,现就有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

1.化学分析岗:1人。

2.物理实验研究(金相方向)岗:1人。

3.物理实验研究(性能方向)岗:2人。

4.机电工程设计与管理岗:1人。

5.无损检测技术岗:8人。

二、应聘条件

1.拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法、法律。

2.具有良好的思想政治素质,诚实守信,遵纪守法,无违法违纪行为和违反社会公德的不良记录。

3.具有良好的心理素质和能够履行岗位职责的身体条件。

4.具备应聘岗位所要求的专业、技能等条件。

5.特别优秀的,工作年限、专业、学历、职称可以适当放宽。

6.应聘人员不得应聘录用后构成回避关系的招聘岗位。

三、招聘岗位职责及要求

(一)化学分析岗

1.基本要求:

硕士研究生及以上学历,具有3年及以上相关专业工作经历。

2.岗位职责:

1)依据标准或作业指导书完成化学检验并发出报告;

2)根据设备操作规程,正确使用和维护保养仪器设备;

3)开展体系和班组质量提升工作,确保化学检验检测按照体系要求开展检测工作,并协助工段长展开质量提升活动;

4)按照公司环境监测计划,完成监测任务。

(二)物理实验研究(金相方向)岗

1.基本要求:

硕士研究生及以上学历,具有3年及以上相关专业工作经历,掌握失效分析基本方式、方法,掌握金属材料基本知识,了解设备或铸锻件制造过程。

2.岗位职责:

1)负责依据标准、操作规程与作业指导书完成试验及报告审核;

2)根据操作规程,正确使用和维护保养仪器设备;

3)负责失效原因分析,并提出改进意见和建议,为提高产品质量和合格率提供技术支持;

4)开展体系和班组质量提升工作,确保物理性能检测按照体系要求开展检测工作,并协助工段长开展质量提升活动;

5)随各生产单位外出处理相关技术问题,参加对外技术交流,掌握理化检测相关新标准、新技术和发展方向。

(三)物理实验研究(性能方向)岗

1.基本要求:

硕士研究生及以上学历,具有3年及以上相关专业工作经历,掌握疲劳实验基本方式、方法,掌握金属材料基本知识,对统计学或数据处理有一定基础。

2.岗位职责:

1)负责依据标准、操作规程与作业指导书完成试验及报告审核;

2)根据操作规程,正确使用和维护保养仪器设备;

3)负责失效原因分析,并提出改进意见和建议,为提高产品质量和合格率提供技术支持;

4)开展体系和班组质量提升工作,确保物理性能检测按照体系要求开展检测工作,并协助工段长开展质量提升活动;

5)随各生产单位外出处理相关技术问题,参加对外技术交流,掌握理化检测相关新标准、新技术和发展方向。

(四)机电工程设计与管理岗

1.基本要求:

全日制大学本科及以上学历,具有3年及以上相关专业工作经历(工业自动化控制系统设计、安装及调试,PLC及计算机组态软件编程,各种自动化控制设备组装及调试等)。

2.岗位职责:

1)负责机电工程项目设计;

2)负责机电工程项目系统集成、安装、调试;

3)负责机电工程项目管理;

4)负责机电工程项目质量、环境、健康“三标一体”相关管理工作。

(五)无损检测技术岗

1.基本要求:

全日制大学本科及以上学历,具有三年及以上无损检测技术或现场检测经验工作经历,且具有一年及以上的电厂或石化厂现场射线检测经验,持有无损检测Ⅱ级及以上证书。

2.岗位职责:

1)负责无损检测技术准备以及技术评审;

2)负责标准、质量体系的修订和审查;

3)负责无损检测技术问题处理;

4)负责无损检测人员技能培训。

四、薪酬福利

岗位绩效工资为主的多元化工资分配体系、职位津贴,完善的职级晋升体系,素质提升激励政策,五险一金、补充医疗保险、补充工伤保险、意外商业保险,职工食堂,每年体检、带薪年假。

五、招聘程序

应聘报名—简历筛选—测评—背景调查—审批—公示—体检—录用。

六、相关事项

1.简历投递方式:

应聘人员请填写应聘申请表(扫描二维码下载),随身份证、毕业证、学位证等相关证明材料一并以PDF形式发送至eheczp@163.com,所有材料在一个PDF文档内,邮件主题为“应聘岗位—姓名—社会招聘”。

二维码(请点击链接查看详情)

https://cs.sasacnc.com//mcnpic/202301/20230116/2023011616738673215236736.jpg

2.报名截止时间:本公告长期有效,直至招聘岗位人员录满为止。

3.应聘人员应确保本人提供信息的真实性,凡弄虚作假者,一经查实,取消聘用资格。

4.我公司将妥善保存应聘人员信息。

5.招聘不收取任何费用。

6.咨询联络:

联系人:老师;老师

联系电话:0838-23427400838-2341209(电话仅为咨询用,不接受电话报名)

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c27008565/content.html

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