为更好地选拔优秀适岗人才，充实南京市城市地下管线数字化管理中心人员队伍，优化人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发﹝2020﹞9号）精神，南京市规划和自然资源局所属事业单位南京市城市地下管线数字化管理中心面向社会公开招聘2名编外工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位情况
南京市城市地下管线数字化管理中心为市规划和自然资源局所属正处级全额拨款事业单位，主要承担城市地下管线数字化管理和测绘地理信息相关工作。
地址：南京市鼓楼区高家酒馆15号。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利,遵纪守法，具有良好的品行和职业道德。
2.具备正常履行岗位职责必备的身体条件。
3.年龄在30周岁以下（
4.具备报考岗位要求的资格条件（详见《南京市城市地下管线数字化管理中心2023年公开招聘编外工作人员岗位信息表》）。
5.无违法违纪行为。
三、薪酬待遇
聘用人员执行国家政策规定的薪酬待遇。
四、招聘程序
招聘单位、岗位、人数、资格条件和相关信息在南京市规划和自然资源局(ghj.nanjing.gov.cn)网站发布。
（一）报名
本次招聘考试实行网上报名。报名简历投寄邮箱：gxzx_nj@126.com。网上报名时间：
报名简历要求：
1.邮件主题请写成“姓名+联系方式+应聘岗位”的形式；
2.报名者提交的简历材料应当真实、准确、详尽；
3.须提交毕业证书和学位证书的扫描件（jpg格式）；
4.须提交一张本人近期清晰免冠2寸正面证件电子照片（jpg格式）。
（二）资格审查
招聘单位依据招聘条件，对报名者进行资格审查，报名者可于2023年2月16～17日通过查看回复邮件或致电025-84733757，查询报名是否通过及参加考试的地点等相关事项。
（三）考试
考试形式为面试，具体由招聘单位组织并负责相关考务工作。
考试时间为：2月下旬，具体时间另行通知。
参加考试者须携带本人身份证、毕业证、学位证以及其他简历中提及的各类证书、材料原件，经招聘单位核对相关资料无误后方可参加考试。
面试主要考察报考者的综合素质以及与岗位相关的知识，采用结构化面试的方式，以岗位职责、求职动机与拟任岗位的匹配性为基础，考察应聘人员的相关专业知识、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。
最终成绩将于考试结束后5个工作日内，在南京市规划和自然资源局网站上公示。经面试后，按成绩从高分到低分的顺序，确定进入后续环节的人选，如无合适人选，岗位可空缺。
（四）体检、考察
1.体检
面试结束后，以岗位招聘数1∶1确定体检人选，组织体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
2.考察
体检结束后，对体检合格人员进行考察。主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况。
因体检、考察不合格出现缺额时，可在报考同岗位的考生中按成绩从高分到低分进行递补，如无合适递补人选，该岗位可空缺。
（五）聘用
根据《劳动合同法》规定实行试用期。试用期满且考核合格者正式聘用，试用期考核不合格者，则取消聘用资格，终止聘用关系。
五、招聘咨询
招聘单位：南京市城市地下管线数字化管理中心
咨询电话：025-84733757
本次招聘由南京市城市地下管线数字化管理中心负责解释。
附件：《南京市城市地下管线数字化管理中心2023年公开招聘编外工作人员岗位信息表.docx》
南京市城市地下管线数字化管理中心
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://ghj.nanjing.gov.cn/njsgtzyj/202302/t20230210_3823676.html
