为深入贯彻落实中铁工业“十四五”战略发展目标，加快建设世界一流高新装备制造企业步伐，结合旗下中铁工程装备集团有限公司（以下简称“中铁装备”）业务发展需要，现面向全球公开招聘海外高层次人才。有关事项公告如下：
一、招聘单位简介
中铁装备总部位于河南省郑州市，作为世界一流的隧道掘进装备制造企业，业务范围涵盖隧道掘进机、隧道机械化专用设备、地下空间开发以及地下工程装备综合服务等。中铁装备成立有国家企业技术中心、
二、招聘岗位
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序号 |
研究方向 |
主要任务 |
工作地点 |
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1 |
精密部件成型技术研究 |
1.负责精密部件失效机理研究； 2.负责精密部件结构设计、三维建模和数字样机开发； 3.负责精密部件公差、工艺制定及热处理工艺开发； 4.负责部件共性技术研究及性能评价研究； 5.负责精密部件可靠性评估技术研究。 |
工作地点北京、上海、广州、天津、郑州、杭州、西安等地。 |
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2 |
新型工程材料研究 |
1.主要负责地下工程开发相关的新型工程材料的研发及产业化研究； 2.组织进行新材料及制品研发，指导或组织新材料产品的产业化及推广应用。 3.负责组织重大技术开发项目的申报和管理。 |
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3 |
电力电子与电力传动研究 |
1.负责电机控制相关如矢量控制、参数辨识等算法仿真研究； 2.负责算法的软件实现及测试； 3.负责相关算法在产品上的性能测试及优化工作； 4.负责相关智能化技术研究。 |
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4 |
机器人技术研究 |
1.负责机器人控制算法的设计，调试、测试分析及评价的系统总体框架； 2.负责多源传感器数据融合、计算机视觉、深度学习、机器人路径规划行为决策与运动优化算法的开发； 3.负责搭建机器人系统平台，完成产品化落地。 |
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5 |
掘进机创新技术及施工研究 |
1.负责国际区域市场掘进机技术经营交流，完成高端、前瞻市场需求收集、汇总、开发； 2.实现跨行业创新技术移植，助推公司在掘进机技术方面实现国际领先； 3.负责属地化技术团队技术经营能力的培养。 |
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6 |
装备智能化技术研究 |
1.负责关键部件状态监测与诊断、测量与自动控制、人工智能等技术攻关； 2.负责基于多源数据的状态评估模型开发、预测评估决策算法开发； 3.负责项目的技术指导和团队骨干的培养。 |
三、资格条件
（一）机械类、人工智能类、计算机类、新材料类（高分子）、先进工艺类专业或研究方向，与所应聘岗位方向保持一致，具有相关工作经历或经验。
（二）具有博士学位，并具备以下条件之一：
1.在国际知名企业担任高级职务，或者在国外著名高校、科研机构担任相当
2.
（三）国籍不限，外籍人才到中国工作可配备翻译。
四、录用待遇
（一）全职引进，配备足够的工程师和研究助手。
（二）税前年薪50万-300万，并给予一次性生活补助50-100万元，具体面议。
（三）提供就餐、通讯、租房等多种津补贴，享受公司社会保险福利。
（四）解决北京户口，全力推动引进的人才申报地方政府高层次人才补贴及住房、医疗、子女入学等政策支持。
五、招聘流程
（一）报名
通过邮件方式进行报名，请将报名资料发送至招聘邮箱，电子邮件主题按照“应聘岗位+现单位简称+姓名”的格式填写，以方便接收和查阅。报名截止日期为
（二）资格审查
根据应聘人员的报名资料，对应聘人员进行资格审查。
（三）招聘面试
组织通过资格审查的应聘人员进行面试等测评，相关事宜另行通知。
（四）确定人选
确定录用人选，签订引进协议。
（五）办理入职
对录用的人员全职引进，办理入职手续。
六、联系方式
联系人：
联系电话：0371-60608885，15981878071
报名邮箱：中文：wangman@crectbm.com
英文：hanxuewu@crectbm.com
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.crecg.com/web/10089507/10091669/10240779/index.html
