管理人员

职责一：环境保护管理
1.组织环保管理工作，编制环保管理制度体系，并督导实施;
2.领导专员建立并完善环保管理、监督体系，接受上级主管单位环保体系检查;
3.牵头组织公司环保方面的教育或培训;
4.指导、监督管理子公司、分公司环保体系建设，督导问题整改与落实;
5.负责公司环境因素和风险因素的识别、登记、更新及重要环境和风险因素的评价工作;
6.废水、废气、噪声、危废物的管理与排放达到国家及地方环保部门要求;
7.对过期的样品、废水废液、公司生产废弃物及时处理，参与各类环境事故的调查，积极提出防范措施;
8.负责环保手续的办理工作;
职责二：协助部长工作
1.协助部长，完成安全生产制度建设与安全管理业务;
2.协助部长，组织建立生产预案管理体系，协调处理突发事件;
3.协助部长，完成职业健康业务的管理与监督;
4.协助部长，参与调查安全事故、职业健康事故，并进行处理;
职责三：部门组织与人力资源管理
1.根据业务发展，协助部长，提出本部门人员配置规划;
2.根据公司发展和本部门组织建设，协助部长，进行内部员工队伍的培养，组织相关业务培训;
3.根据公司整体绩效管理体系要求，协助部长组织开展本部门的绩效管理工作;
职责四：部门基础工作
1.协助部长，根据公司战略发展和决策需要，组织制定部门相关业务管理制度，监督其执行并定期检查与优化;
2.协助部长，根据公司发展战略和目标计划，制定本部门的年度工作目标与计划，并对年度工作进行统计、分析和总结;
3.协助部长，根据公司年度整体预算要求，组织制定本部门年度预算，并对本部门的预算执行情况进行控制和管理;
4.完成上级领导交办的其他任务。

1.政治素质好，遵纪守法，具有良好的品行;
2.适应岗位要求的身体条件，文字功底扎实，具备汇报材料写作能力;
3.年龄40岁以下，具有本科及以上学历，专业为化工安全类;
4.具有化工相关专业中级及以上专业技术任职资格，具有国家“化工安全类”注册安全工程师资格或“环境影响评价工程师”资格优先;
5.工作经验丰富，有中层工作经历、五年以上从业工作经验;一年内无违章违纪情况，熟悉能源化工企业安全、环保、消防、职业健康专业管理;
6.经安全管理人员资格考核合格;
7.无重大安全责任事故及犯罪记录;
8.未有因违纪终止或解除劳动合同的经历。