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面议
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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：硕士研究生
年龄要求：35周岁以下
岗位职责
1、负责本部门重要活动和重要会议的组织与协调工作；
2、负责部门起草所需相关重要文件，协助制定、监督、执行公司及部门各项规章制度；
3、部门招聘、实习生管理、人力外包人员管理等人事相关工作；
4、负责部门财务相关工作，包括预算编制、项目请款及报销事宜；
5、负责部门员工培训工作。
2、负责部门起草所需相关重要文件，协助制定、监督、执行公司及部门各项规章制度；
3、部门招聘、实习生管理、人力外包人员管理等人事相关工作；
4、负责部门财务相关工作，包括预算编制、项目请款及报销事宜；
5、负责部门员工培训工作。
任职要求
1、35周岁以下，研究生及以上学历，财务、行政管理、人力资源管理、金融管理等相关专业；
2、具有3年以上行政管理、财务、人力资源相关工作经历；
3、思维清晰,执行力佳,具备跨部门沟通协调能力,工作态度主动积极,有服务意识；
4、熟练掌握Office等办公软件工具；
5、有一定财务、人力资源相关工作经验优先。
2、具有3年以上行政管理、财务、人力资源相关工作经历；
3、思维清晰,执行力佳,具备跨部门沟通协调能力,工作态度主动积极,有服务意识；
4、熟练掌握Office等办公软件工具；
5、有一定财务、人力资源相关工作经验优先。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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