（医学类博士人才专场）

河北大学附属医院简介

河北大学附属医院是一所集医疗、教学、科研、预防保健、康复功能为一体的三级甲等综合医院，国家爱婴医院。医院分为本部和北院两个院区，本部以综合诊疗优势为特点，北院以肿瘤综合诊疗和结核病防治为特色。

医院编制床位2760张，医疗区占地面积188亩（12.5万平方米），医疗区建筑面积16.7万平方米。医院职工3457人，其中高级卫生技术人员638人，具有硕士、博士学位人957员名，享受国务院特殊津贴专家2人，河北省政府特殊津贴专家1人，河北省突出贡献专家1人，河北省“三三三人才工程”第二层次1人，河北省“三三三人才工程”第三层次21人。

医院努力研究国内外相关学科发展的新思路、新项目、新技术、新疗法，以高新技术为突破点，开展了腹腔镜、胸腔镜、脑室镜、宫腔镜等微创技术，血管介入诊断和治疗、干细胞诊断和治疗、急危重症抢救等高新技术，实现了医疗技术与世界前沿的接轨。目前拥有国家级临床重点专科建设单位1个（中西医结合科），河北省教育厅重点学科1个（肿瘤学），省级医学重点学科4个（神经病学、神经外科、心血管内科、呼吸内科），省级医学重点发展学科2个（心脏大血管外科、介入放射学），省级临床重点专科建设项目7个（肿瘤内科、神经外科、泌尿外科、康复医学科、神经内科、普通外科、肾脏内科），省级临床重点专科培育项目10个（儿科重症专业、急诊医学科、呼吸内科、消化内科、新生儿科、麻醉科、血液内科、皮肤科、检验科、胸外科）。医院为全国直升机航空医疗救援定点医院、日间手术和肿瘤MDT国家试点医院、国家首批临床教学培训示范中心、国家级内镜培训基地、国家药物临床试验机构、国家级住院医师和专科医师规范化培训基地；拥有河北省肿瘤放化疗机制与规程研究重点实验室、河北省慢性肾脏病骨骼代谢生理学重点实验室、河北省普通外科数字医学基础研究重点实验室；2个专业为河北省继续医学教育基地。拥有临床医学一级博士和硕士学位授权点，设有博士后科研工作站、临床医学博士后科研流动站。

医院拥有多种高、精、尖医疗设备，国际先进的飞利浦Vereos PET-CT，全国最新一代达芬奇手术机器人，医科达Synergy、Precise、瓦里安trilogy医用直线加速器3台，大孔径放疗专业定位CT，医科达Flexitron HDR三维后装机，GE Revolution CT、GE公司宝石能谱CT、西门子公司128层螺旋CT等7台，1.5T核磁共振仪3台、高场强3.0T核磁共振仪1台，双探头SPECT系统1台，国际领先水平的美国贝克曼生化免疫流水线系统，国际先进的超声诊断仪器等，实现了诊疗手段现代化。

医院承接着省、市级多项科研课题，获得多项省、市科技成果和国家专利，承担着国家自然科学基金和省自然科学基金项目，并积极拓展对外交流渠道，与德国、日本、英国、美国、瑞典等多个国家开展了广泛的学术交流与合作，多次举办全国和省级各学科专业交流会。

2020年12月，我院开工建设河北大学附属医院国家重大疫情救治基地项目，该项目是中央财政投资的重点项目、河北省重点工程、保定市重点民心民生工程。同年，我院被省卫生健康委和省发展改革委确定为“省级区域医疗中心”项目承担单位。按照国家《区域医疗中心建设试点工作方案》，为了满足建设省级区域医疗中心的各项功能要求，“十四五”期间，我院将启动北院区整体升级改造工程，提升冀中地区综合医疗服务承载能力，提供优质高效的急危重症医疗服务，更好地满足我省人民群众日益增长的医疗需求。

医院曾获“全国卫生计生系统先进集体”“国家卫计委医疗扶贫贡献奖”“全国三八红旗集体”“全国群众满意的医疗卫生机构”“全国医院文化建设先进单位”“全国模范职工之家”“全国卫生系统护理专业巾帼文明岗”“全国综合医院中医药工作示范单位”“国家心脑血管病联盟成员”“河北省首批百佳医院”“河北省五一劳动奖状”“河北省政府质量奖” 等多项殊荣。

为加强医院人才队伍建设，规范和完善人才引进工作，建设一支梯队合理、业务精湛、爱岗敬业的高水平人才队伍，不断提高医疗、教学和管理工作水平，现面向全国广招高层次人才。

招聘专业：临床医学、基础医学、口腔医学、特种医学、医学技术、护理学、医工交叉等医学相关专业

具体条件、待遇如下：

一、条件

年龄一般在35岁以下，临床医学、医技相关专业，具有博士学位，医师系列需取得执业医师证书。

二、待遇

1、以第一作者或通讯作者发表一区论文3篇及以上的，给予安家费50-80万元，享受科室骨干医师奖励性绩效待遇，科研启动金50-120万元。

2、以第一作者或通讯作者被SCI、EI检索本专业学术论文5篇以上，其中二区以上论文不少于3篇或一区论文不少于1篇的，给予安家费40-50万元，享受科室骨干医师奖励性绩效待遇，科研启动金40-50万元。

3、以第一作者或通讯作者被SCI、EI检索本专业学术论文4篇以上，其中二区以上论文不少于1篇的，给予安家费30-40万元，享受科室骨干医师奖励性绩效待遇，科研启动金30-40万元。

4、以第一作者或通讯作者被SCI、EI检索本专业学术论文3篇以上的，给予安家费20-30万元，享受科室骨干医师奖励性绩效待遇，科研启动金20-30万元。

5、符合基本条件的优秀博士毕业生，给予安家费10-20万元，享受科室奖励性绩效待遇，科研启动金10-20万元。

三、对于杰出人才、领军人才和拔尖人才的引进，医院实行“一事一议”“一人一策”。诚挚欢迎有志之士加入，共展宏图。

参会报名

有意向参会的博士人才请点击下方网址提交报名信息： http://bm.gaoxiaojob.com/jq/101167296.aspx；

或添加微信客服好友了解相关报名以及注册事项：微信客服号：13822103064（添加时备注“姓名+学历+专业+毕业院校+参加场次”，后期可加入微信各视频双选会交流群）

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