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东南大学机械工程学院2018-2019年度高层次人才招聘公告

 

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东南大学机械工程学院因学院建设和发展需要,诚挚邀请海内外英才的加入。

机械工程学院高层次人才主要需求专业:机械制造及其自动化、机器人与人工智能、微纳制造、摩擦、传热、车辆工程、工业工程、工业设计。

一、人才引进申请条件:

1)申请人属自然科学或工程技术领域,青年人才年龄不超过40周岁;

2)申报时已经取得博士学位,并有连续3年及以上的海外科研工作经历(不包括在国内单位保留人事关系、保留职位且领取薪酬的海外工作经历)。海外取得博士学位的研究人员,如果取得突出研究成果或其他突出成绩,可突破年限要求。

3)申报时在海外知名高校、科研机构、知名企业研发机构有正式教学或科研职位。已经在国内工作的,回国(来华)时间应在一年以内。

4)引进后应全职回国工作。

二、支持政策

1.国家级人才计划:

1)岗位:直接聘为正高职务;

2)薪酬:首聘期3年,聘期内执行协议工资50/年,全额发放由国家提供的一次性补助50万(免税);

3)科研经费:在国家提供科研经费100-300万基础上,机械学院提供1:1配套支持;优先支持申报其他人才项目(包括但不限于:江苏省双创科研经费,江苏省特聘教授科研经费,江苏省“333工程项目等);

4)住房:符合国家和学校政策的,提供购房货币化补贴300万元(含地方政府配套)或以高于补贴的优惠购买人才特批房;

5)平台支持:依托我校成功入选国家级人才计划者,将直接入选江苏省双创人才、江苏省“333工程第三层次培养对象。

6)其他:提供充足的办公实验室用房,优先支持组建科研团队,博、硕士招生指标予以政策性倾斜,协助解决配偶工作及子女入学。

2.正高级教授/研究员

1)学院对未通过国家级人才计划答辩、但学术水平特别优秀者,将直接聘为正高级研究岗位;

2)采用一事一议政策,最高可获得等同待遇工资(50万元/年)和学院科研经费支持;

3)优先支持申报地方人才项目,如江苏省特聘教授,江苏省333工程项目等;

4)提供办公用房和实验室用房,优先支持组建科研团队,博、硕士招生指标予以政策性倾斜,协助解决配偶工作及子女入学。

.申请方式

请将1)最新的简历,2)研究计划,3)教学计划发送至赵晓冬(zhaoxd@seu.edu.cn),邮件标题注明:应聘岗位+毕业院校+本人姓名+高校人才网。

来源:

http://me.seu.edu.cn/2018/0929/c1549a241760/page.psp

 

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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