常州工业职业技术学院2020年高层次人才引进计划

常州工业职业技术学院2020年公开招聘岗位表

岗位编号

招聘部门

经费来源

岗位名称

岗位性质

人数

专业(方向）要求

学历

学位

其他资格条件

招聘对象

其他说明

1

现代装备制造学院

全额拨款

教师

专业技术岗

2

机械工程类

博士研究生

博士

不限

引进高层次人才

2

轨道交通学院

全额拨款

教师

专业技术岗

4

交通工程类、机械工程类、机电控制类、电子信息类

博士研究生

博士

不限

引进高层次人才

3

智能控制学院

全额拨款

教师

专业技术岗

2

机电控制类

博士研究生

博士

不限

引进高层次人才

4

信息工程学院

全额拨款

教师

专业技术岗

3

计算机大类

博士研究生

博士

不限

引进高层次人才

5

艺术创意学院学院

全额拨款

教师

专业技术岗

2

艺术设计、建筑工程、城市规划（研究方向：建筑设计、室内设计、视觉传达、广告设计、会展设计、数字媒体艺术）

博士研究生

博士

不限

引进高层次人才

6

经贸管理学院

全额拨款

教师

专业技术岗

4

财务财会类、经济类、审计类、统计类、税务税收类、商务贸易类、工商管理类、公共管理类

博士研究生

博士

不限

引进高层次人才

7

旅游与烹饪学院

全额拨款

教师

专业技术岗

2

工商管理类、教育类

博士研究生

博士

不限

引进高层次人才

8

马克思主义学院

全额拨款

教师

专业技术岗

3

社会政治类

博士研究生

博士

中共党员

不限

引进高层次人才

9

改发室、发规处、高教所（合署）

全额拨款

高职教研究员

管理岗

1

高等教育学、职业技术教育学、教育经济与管理、产业经济学、劳动经济学、管理科学与工程、统计学、社会学、公共管理

博士研究生

博士

不限

引进高层次人才

人才类别及条件

购房补贴（单位：元）

科研启动费（单位：元）

薪酬及其他待遇

文科

理工科

文科

理工科

一、杰出人才

相关国家级人才

面议

面议

面议

面议

1.实行年薪制；
2.安排配偶工作；
3.其他待遇面议。

二、领军人才

教授或博士，同时为下列人才之一：江苏省“333高层次人才培养工程”第二层次及以上培养对象、江苏省“双创人才”、江苏省“六大人才高峰”高层次人才、省级特聘教授、省级教学名师、省突出贡献专家、省社科英才、省级创新团队负责人、省级及以上人才工程入选者

面议

面议

面议

面议

1.可实行年薪制；
2.酌情安排配偶工作；
3.其他待遇面议。

三、拔尖人才

专业带头人

面议

面议

面议

面议

1.可实行年薪制；
2.酌情安排配偶工作；
3.其他待遇面议。

博士（A）

面议

面议

面议

面议

四、优秀人才

教授

60万起

60万起

5万-10万

10万-20万

1.提供教师公寓或租房补贴；
2.酌情协助安排配偶工作。

博士（B）

20万起

40万起

3万-5万

5万-10万