一、学院简介
浙大宁波理工学院坐落于"书藏古今、港通天下"的历史文化名城、国际港口城市、中国院士之乡——浙江省宁波市。学校成立于2001年6月,前身为浙江大学宁波理工学院,2020年1月转制为公办普通本科高校。学校位于宁波市高教园区,占地约1200亩,初期建设总投资8.4亿元,总建筑面积约39.04万平方米。学校拥有先进齐全的教学、实验配套设施,建有各类高标准实验室55个。千兆带宽专用光纤直通浙江大学,共享各类数字资源。总面积2万平方米的图书馆拥有藏书138万余册。
浙大宁波理工学院设计学院成立于2020年5月,特聘浙江大学计算机学院教授罗仕鉴担任院长。学院设有工业设计、建筑与城市规划、艺术设计三个研究所,工业设计、建筑学、环境设计及数字媒体艺术四个本科专业。学院注重科技与艺术相结合,依托浙江大学国际设计合作学院(宁波),紧追国际前沿动态,注重跨学科、跨文化的教育教学与科学研究,建构起以"Innovation、Intelligence、Integration、Industry、Internationalization"为鲜明特色的"5I"学科体系。
学院高度重视师资队伍建设,现有教职员工49人,具有高级职称11人,博士(含在读)18人,40%以上的教师具有海外访学经历。学院教学成果斐然,多次获得教学成果奖,教师获得省高校教学技能竞赛一等奖、省高校思政微课大赛二等奖等奖励与荣誉,一批教师在省、市相关学会、协会中担任职务。
近年来,学院承担多项国家及省部级科研项目,先后获国家科技支撑项目课题2项,教育部青年人文社会科学青年基金项目、浙江省自然科学基金青年项目多项,各类科研到款年均400余万元。出版各类专著、教材10余部,发表论文期刊百余篇,其中发表SSCI、SCI及一级期刊论文10余篇。学院积极推进产学研合作平台建设,近年来在文化创意、乡镇建设、绿色建设等研究领域取得了较好的成绩,先后成立了创新设计工程中心、乡村建设与生态技术校企联合研究中心、绿色建设联合实验室等科研平台。
未来,学院将努力打造"省内一流、全国百强"的设计学院,紧紧抓住产业转型、文化发展历史机遇,紧跟国际前沿动态,构建特色鲜明的"5I"学科体系,为广大青年设计才俊搭建展示才华的大舞台,为社会培养具有良好科技与艺术修养,富有创新与实践精神的高级应用型人才。诚邀海内外优秀人才携手奋进,共创佳绩!
二、招聘对象基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)具备岗位所需的其他条件。
三、教师岗位需求计划
单位 |
招聘岗位 |
人数 |
岗位类型 |
专业要求 |
学历、学位及其他资格条件 |
备注 |
设计学院 |
环境艺术/数字媒体艺术/建筑学/工业设计教师 |
10 |
教学科研岗 |
环境设计类专业、数字媒体专业、动画专业、视觉传达专业、建筑学类专业、城乡规划、风景园林、机械类、信息类、计算机类相关专业 |
博士或副教授及以上职称 |
建筑学欢迎具有国家一级注册建筑师执业资格的高级建筑师 |
四、人才待遇
类别 |
宁波市安家补助 |
宁波市购房补贴 |
学校购房补贴 |
学校团队建设和科研启动费 |
年薪(税前) |
顶尖人才 |
≤800万元 |
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面议 |
面议 |
面议 |
特优人才 |
100万元 |
≤60万 |
面议 |
人文社科≥60万元 |
面议 |
领军人才 |
80万元 |
≤40万 |
面议 |
人文社科≥40万元 |
面议 |
拔尖人才 |
50万元 |
≤25万 |
面议 |
人文社科≥20万元 |
面议 |
高级人才 |
15万元 |
≤20万 |
≥45万元 |
人文社科≥5万元 |
年薪参照校 |
柔性引进 |
根据实际到岗时间和约定的任务重新确定待遇 |
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博士后 |
1.学校提供不少于事业在编应届博士的薪酬待遇,另有合作导师提供一定工作津贴。 |
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备注:校内人才补贴的分类依据 |
五、应聘方式
将个人简历(包括个人基本信息、学习和工作经历、主要学术成果等)发送至:zrsc@nit.zju.edu.cn或qmh@nit.net.cn,邮件标题为"姓名+专业+应聘岗位+高校人才网"。
欢迎垂询
设计学院
联系人:仇老师
联系电话:+86-574-88229570
电子邮箱:qmh@nit.net.cn
浙大宁波理工学院人事处
联系人:俞老师、黄老师
联系电话:+86-574-88229016、+86-574-88229111
电子邮箱:zrsc@nit.zju.edu.cn
通讯地址:宁波市钱湖南路1号,浙大宁波理工学院人事处(行政楼411办公室)