浙江师范大学行知学院2020年公开招聘专任教师公告_高校人才网

浙江师范大学行知学院2020年公开招聘专任教师公告

发布时间: 2020-09-09 截止时间: 长期 工作地点: 浙江省兰溪市

浙江师范大学行知学院是1999年8月经省政府批准,2004年11月被教育部确认的一所综合性全日制本科独立学院。2010年被授予“全国先进独立学院”称号,2013年被评为全国校园环境满意度50强高校。2014年5月,省政府批复同意兰溪市政府与浙江师范大学全面合作共建行知学院。2017年10月,行知学院兰溪校区正式启用,学院发展翻开新篇章。自2013年起学院进入全国高水平独立学院序列,学院毕业生对母校满意度连续六年位列全省独立学院第一。(详情见学院网站http://www.zjxz.edu.cn/

一、招聘计划

浙江师范大学行知学院2020年度将面向社会公开招聘专任教师34名。具体招聘岗位、人数和资格条件见《浙江师范大学行知学院2020年专任教师岗位招聘计划表》(附件1)。

二、应聘报名

报名时间:2020年全年招聘,招聘单位根据报名情况随时组织考试、考核。

应聘者可通过电子邮件方式报名,将完整填写后的《浙江师范大学行知学院专任教师岗位应聘报名表》(附件2)发送至电子邮箱:xzzp@zjnu.cn。面试时应提供以下佐证材料:

(1)身份证或护照复印件。

(2)应届毕业生应提供学校核发的毕业生就业推荐表;其他应聘人员应提供最高学历、学位、职称等证书复印件;国外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。

(3)近五年内代表性论文著作、科研经历、获奖及被SCI、EI、SSCI收录和引用证明文件或复印件。

(4)其它证明材料。

三、考试、考核

考试采用面试方式进行,主要为专业答辩或试讲,同时对应聘人员代表性科研成果或作品进行评审。

四、体检

体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》及当地入编体检标准执行,体检费用由用人单位报销。

五、聘用待遇

1.符合下列条件之一者,可进入兰溪高层次人才驿站,纳入兰溪市事业编制人员管理,并享受有关待遇:

(1)具有副高及以上职称或具有博士学位;

(2)获省级教坛新秀或省级及以上优秀教师称号;

(3)获省级及以上教学技能大赛二等奖及以上;

(4)入选地市级及以上人才梯队;

(6)作为第一完成人,有省级及以上科技成果奖或省部级及以上项目或发明专利等方面科研成果,科研业绩突出;

(7)具有两年及以上高校工作经历,中级专业技术职称,较好的教学业绩和科研业绩。

其他人员为聘用合同制身份,薪酬待遇参照学院有关办法执行。

2.具有副高及以上职称或具有博士学位,根据学科分类,学院提供一定额度的科研启动经费(含电脑、打印机等费用)。

3.按教职工优惠价购买学院教工住房,完成服务期可完全拥有住房产权,过渡期内(2年)学院可安排入住学生公寓或员工宿舍。

4.学科带头人待遇可面谈。

六、联系方式

通信地址:浙江省兰溪市迎宾大道3388号(邮编:321100)

电话:0579-82291386、0579-82298536(浙江师范大学行知学院人事部杜老师、肖老师),各用人单位联系情况见附件1。

电子邮箱:xzzp@zjnu.cn,邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业+高校人才网。

附件1:浙江师范大学行知学院2020年专任教师岗位招聘计划表(附后)

附件2浙江师范大学行知学院专任教师岗位应聘报名表

浙江师范大学行知学院
2020年6月17日

附件1:浙江师范大学行知学院2020年专任教师岗位招聘计划表

序号

用人单位

联系人和
联系电话

岗位代码

用人专业

岗位名称

人数

年龄
上限

学历/学位

专业技术资格或职业资格

专业要求

研究方向

其他条件

1

商学院

夏老师
0579-88321036

XZ-20-1-02

工商管理

学科带头人

1

 

/

教授或具有博士学位的副教授

工商管理

人力资源管理方向和企业运营管理方向

 

2

商学院

XZ-20-1-05

会计学

学科带头人

1

 

/

教授或具有博士学位的副教授

工商管理、会计学

会计学

 

3

商学院

XZ-20-1-06

会计学

学科骨干

1

35周岁

研究生/博士

无博士学位须副教授

工商管理、会计学、财务管理

审计学、税务、金融等

要求本科会计学、财务管理专业,有国外学习(工作)经历者或CPA考试通过若干门者优先。

4

商学院

XZ-20-1-07

金融学

学科骨干

2

35周岁

研究生/硕士

不限

金融学

银行、证券或保险

本科为经济学或金融学,有银行、证券等金融机构工作经验者可放宽本条件。有博士学位可适当放宽年龄限制。

5

商学院

XZ-20-1-08

旅游管理

学科骨干

1

35周岁

研究生/博士

不限

旅游管理

旅游目的地、旅游景区、休闲旅游、智慧旅游等方向

*有旅游企业从业经验两年以上或高校在职教师可适当放宽年龄限制。本科、硕士为旅游管理类专业。

6

文学院

余老师
0579-88321043

XZ-20-3-01

汉语言文学

学科骨干

1

40周岁

研究生/博士

不限

比较文学与世界文学

/

特别优秀的或高校在职教师可放宽学历学位为硕士。

8

设计艺术学院

金老师
0579-82291193

XZ-20-4-01

不限

学科带头人

1

 

/

教授或具有博士学位的副教授

设计学

不限

有企事业单位设计岗位全职工作经验者优先。
副高职称特别优秀者可放宽至硕士研究生。

9

设计艺术学院

XZ-20-4-02

产品设计
环境设计

学科骨干

2

35周岁

研究生/硕士

不限

设计学、风景园林学

园林景观设计(艺术类)、产品设计(艺术类)等

要求本科、硕士均为相关专业,熟练掌握与专业相关的各类设计软件,能从事专业基础教学与项目实践工作,有相关全职工作经验者优先。

10

理学院

李老师
0579-82291192

XZ-20-5-02

生物技术

学科骨干

1

40周岁

研究生/博士

不限

生物学

 

有工作经验者可放宽至硕士、45周岁。

11

工学院

华老师
0579-82291191

XZ-20-6-04

网络空间安全

学科带头人

1

 

/

教授或具有博士学位的副教授

计算机科学与技术
网络空间安全

网络安全、信息安全等

 

 

 

 

 

 

小计

12

 

 

 

 

 

 

备注:
1.实际从事行业与岗位需求相符的,专业要求可适当放宽。
2.要求2年制及以上学术型研究生(艺术类、体育类除外)。一流大学建设高校毕业且成绩优异者可适当放宽研究生类型,具有三年及以上相关企业工作经历或实践经验的可适当放宽研究生类型。
3.具有副高及以上职称的,或具有五年及以上相关企业工作经历或实践经验的,学历、年龄可适当放宽。
4.符合相关条件者,可纳入兰溪市事业编制人员管理,并享受有关待遇。其他人员为聘用合同制人员,薪酬待遇参照学院有关办法执行。
5.同一用人专业招聘计划2人及以上,实际招聘时其中至少一人要求博士,或副教授及以上,或双一流建设高校毕业生,或表现特别优秀的。
6.学科带头人待遇一人一议。

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