重庆银行总行个人银行部2023年4月招聘4名工作人员启事

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基本信息
  • 发布时间:2023-04-21
  • 截止日期:2023-04-28
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    网上系统
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

重庆银行个人银行部因工作需要,拟公开招聘以下岗位工作人员,招聘具体事宜如下:

一、招聘岗位职责及应聘条件

(一)县域营销推动岗(2人)

1、主要职责

1)制定县域市场业务营销推动计划,并组织实施。制定县域市场业务营销活动计划;开展县域市场个人业务产品及活动的营销策划并组织实施;完成县域市场分支机构相关业务的营销推动工作。

2)开展县域市场鏸农站管理工作。制定鏸农站业务规章制度,并跟进实施;对分支机构鏸农站工作进行指导管理。

2、应聘要求

1)基本要求:35周岁及以下,思想素质好,遵纪守法,无违规违纪行为记录,身体健康。具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

2)学历及专业:硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位,经济类、管理类、金融类、法律类、信息科技类等相关专业。

3)从业经验及资历:从事银行零售业务或普惠金融工作3年及以上,熟悉县域市场、农村市场,具备县域市场、农村市场营销推动工作经验者优先。

4)专业能力及素质要求:

①熟悉国家经济、金融方针政策,人行及其他监管机构对银行业务的要求,以及本行各项业务的制度要求,熟悉业务营销及品牌宣传知识,熟悉零售产品及业务相关知识,了解全行零售业务整体状况。

②具备较强的计划组织能力,具备较强的逻辑思维能力、数据处理能力、协调沟通能力、写作能力。

③具备开阔的视野,对零售业务有准确的认识,对工作有浓厚的兴趣和饱满的热情。

5)符合我行近亲属回避相关制度规定。

6)特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

(二)营销推动岗(1人)

1、主要职责

1)制定个人银行业务营销计划、方案,并组织实施。

2)开展个人银行业务营销推动工作。

3)实施产品营销渠道建设。

4)部门交办的其他工作。

2、应聘要求

1)基本要求:35周岁及以下,思想素质好,遵纪守法,无违规违纪行为记录,身体健康。具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

2)学历及专业:硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位,经济类、管理类、金融类、法律类、信息科技类等相关专业。

3)从业经验及资历:从事银行零售业务工作3年及以上,具备营销渠道建设、用卡环境打造或场景金融建设工作经验者优先。

4)专业能力及素质要求:

①熟悉国家经济、金融方针政策,人行及其他监管机构对银行业务的要求,以及本行各项业务的制度要求,熟悉业务营销及品牌宣传知识,熟悉零售产品及业务相关知识,了解全行零售业务整体状况。

②具备较强的计划组织能力,具备较强的逻辑思维能力、数据处理能力、协调沟通能力、写作能力。

③具备开阔的视野,对零售业务有准确的认识,对工作有浓厚的兴趣和饱满的热情。

5)符合我行近亲属回避相关制度规定。

6)特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

(三)客户关系管理岗(1人)

1、主要职责

1)开展客户管理系统建设与维护。开展客户关系管理系统的建设推广、系统功能优化及应用指导;制定客户关系管理系统的应用业务操作管理规范并检查执行。

2)开展个人客户信息的管理和分析。根据客户关系管理系统客户信息,跟踪全行目标客户结构、营销拓展情况并形成分析报告。

3)部门交办的其他工作。

2、应聘要求

1)基本要求:35周岁及以下,思想素质好,遵纪守法,无违规违纪行为记录,身体健康。具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

2)学历及专业:大学本科及以上学历,经济类、管理类、金融类、法律类、计算机类等相关专业。

3)从业经验及资历:从事银行零售客户管理工作3年及以上,熟悉零售客户关系管理工作要求及流程,具有银行零售客户关系管理系统建设、开发、运营工作经验者优先。

4)专业能力及素质要求:

①熟悉国家经济、金融方针政策,人行及其他监管机构对银行业务的要求,以及本行各项业务的制度要求,熟悉客户关系管理知识,熟悉个人银行业务和产品知识,了解全行个人银行业务整体状况。

②具备较强的计划组织能力,具备较强的逻辑思维能力、数据处理能力、协调沟通能力、写作能力。

③具备开阔的视野,对零售业务有准确的认识,对工作有浓厚的兴趣和饱满的热情。

5)符合我行近亲属回避相关制度规定。

6)特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

二、报名时间及方式

请点击登录zhaopin.com,搜索重庆银行在招岗位,根据提示投递电子简历。

简历接收截止时间:2023428日。

三、招聘流程

简历筛选→笔试面试→背景调查→体检→入职

四、注意事项

1、应聘者需对应聘材料的真实性负责,如有不符将取消其应聘资格。

2、经初审合格者,重庆银行将以短信或电话方式通知笔试及面试时间,请及时关注,并保持通讯畅通。

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202304/t20230419_11893965.html

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