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职位详情
基本信息
职位名称:繁荣人才工程教师
工作地点:山东青岛
招聘人数: 若干
报名方式:
电子邮件
截止时间:详见正文
任职要求
“繁荣人才工程”特聘教授岗位面向人文社科类学科,分三个层次设置,全职在岗工作,首聘期为五年。
第一层次:学术造诣深厚,学术水平在国内处于领先地位并在国际上有较大影响,在本学科领域具有重大学术成就和较高知名度的杰出学者;学科建设上具有前瞻性、战略性眼光,能够带领本学科达到国内领先水平并在国际上产生重要影响。年龄原则上不超过55周岁。
第二层次:学术造诣深厚,学术思想活跃,对学科发展和学术研究有创新性构想,在国内外有较高知名度,能够带领本学科达到国内先进水平并在国际上产生重要影响。年龄原则上不超过53周岁。
第三层次:学术思想活跃,在本学科领域中有较高的学术水平,学术成果突出,已发表过具有重要影响的高水平学术论文,或作为第一作者出版过具有重要影响的学术专著,取得国内外同行公认的重要成就,能够带领相关研究方向达到国内先进水平,能够在学科专业建设中发挥重要作用。年龄原则上不超过48周岁。
其他说明
应聘人员将个人详细简历(包括个人基本信息、学习教育经历、主要学术成果、科研项目、获奖情况和申报岗位等)发送至相关邮箱,并在邮件中注明应聘方向与岗位类别。学院初步审核简历后,择优通知申请人准备其他申报材料和面试考察等后续事宜。
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。