综合管理2

编制

主要从事综合分析研究工作

（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法、法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）具有良好品行；
（四）具有正常履行职责的身体条件；
（五）年龄在18周岁以上，35周岁以下（1988年5月17日至2006年5月30日之间出生）。
（六）具备招聘岗位要求的其他资格和条件。
1.招聘对象为2024年普通高校应届毕业生的，取得学历、学位证书的日期可放宽至2024年8月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历、学位证书的日期可适当放宽，但须在2024年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。
2022年、2023年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，且档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2024年普通高等学校应届毕业生岗位。
“三支一扶”计划、农村教师特岗计划、“西部计划”“乡村振兴计划”（含原“苏北计划”）等基层服务项目的志愿者，如参加基层服务项目前无工作经历，报名前服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2024年普通高等学校应届毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2024年普通高等学校应届毕业生岗位。
2.专业设置。招聘条件中“专业”的设置目录为《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》（以下简称“专业参考目录”）。
3.招聘条件中工作经历计算的截止时间为2024年8月31日。
（七）技工院校技师班（预备技师班）毕业生可按照本科学历参加事业单位招聘。

取得相应学位；具有2年及以上综合文字工作经历