订单管理

（1）订单管理：负责接收订单、发货订单的创建、数据处理；收发货进度协调跟进、收货确认、对账管理、未清订单的清理；督促客户回款并核对清账；
（2）基础数据维护：对中心所有物料进行产品信息和销售价格的维护。保证开单的正常进行，对临时有价格变动，必须做到及时性，保证开单价的准确无误；
（3）发货管理：负责ODM空调发货、客户数据对接、物流对接协调等工作；
（4）收货报表整理：定期对ODM收货报表进行下载核对，对有收货差异的与物流公司和ODM客户三方确认，找出原因完成补送或赔付处理；每月核对一次，对有收货差异的反馈给客户经理找出原因处理。反馈给客户营销，对发票长期未结算，找出原因，做到及时结算，不影响回款进度；
（5）订单结算的工作:定期对ODM客户收货报表进行结算和开票；跟踪客户结算清单的出具，对长期未出结算清单的发票，进行反馈到客户出具结算清单为止。结算清单及时性直接影响回款进程。每月初核对收货数据并结算开票寄出，确保发票到账期能及时收到货款。财务结算过程实施有效控制，规避资金风险，保证空调货物的及时出库及资产安全；
（6）清理超期数据：拆单收货和二次配送的原因，将会产生超期订单，需要做调帐处理，减少中心考核数据；
（7）SAP系统空调销售业务操作技术咨询:因工作需要，会定期下载SAP系统出库及销售数据，及配件开单。因为需对此系统能操作熟练运用自如。对不清楚的模块要进行业务技术咨询,和新结算业务的处理流程；
（8）完成上级部门交办的其他工作。

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神；
2.教育背景：应具有大学专科及以上文化程度；
3.应聘年龄：应在40岁以下;
4.技能要求：熟练使用办公软件；
5.工作经历：有财务相关工作经验者优先。