特任研究员（光学、物理、信息科学等相关方向）

1.从事课题组相关的研究工作，撰写高水平期刊论文；
2.独立或协助课题组申请各类科研项目；
3.积极参与课题组研究生培养及管理工作；
4.积极推进科技成果转化；
5.积极参与学校和课题组实验室建设。

1.具有或即将获得光学、物理学、计算机、材料等相近专业博士学位，联培博后年龄在35周岁以下且获得博士学位不超过3年，特任研究员不限；
2.对科研具有浓厚兴趣，具备良好的英文文献阅读和写作能力；
3.在本专业领域发表或即将发表研究论文，具有独立开展科研工作的能力；
4.具备良好的学术道德和职业操守、较强的沟通能力和团队合作精神，勤劳诚实，有上进心。

应聘材料：
1.个人完整简历：自本科起详细的教育和工作经历、学术论文列表、承担（参与）科研项目等，附学历学位证明扫描件及查验报告；
2.代表性研究成果证明资料：论文、专利、科研项目、奖励情况等；
3.个人学术成果综述与研究计划等。

薪酬待遇
1.联培博士后聘期2年。A类博士后综合年薪不低于45万元（含地方政府资助，下同），B类博士后综合年薪不低于40万元。入选广东省海外博士后人才支持项目，综合年薪不低于60万元。
2.特任研究员聘期3年。特任研究员A类综合年薪不低于35万元，特任研究员B类综合年薪不低于30万元。根据科研工作业绩表现，课题组提供相应的科研绩效奖励。
3.除综合年薪外，学校高标准缴纳社会保险和住房公积金，发放租房补贴。
4.提供工作开展所需科研条件及国内外学术交流机会，东莞市给予学术交流补助。
5.支持作为负责人申请国家自然科学基金、中国博士后科学基金以及省、市各级科研项目；获得中国博士后科学基金资助项目或省级以上重点博士后资助项目，地方政府按1∶1给予配套资助。
6.博士后出站后留莞工作的，东莞市给予50万元生活补助。入选广东省海外博士后人才支持项目，出站后留粤工作的，广东省给予40万元住房补贴。
7.支持申报东莞市特色人才，享受购房补贴、租房补贴、生活补助、科技成果转化贡献奖励、医疗保障、创业扶持、境外人才个人所得税优惠、优才卡服务等。
8.工作地点松山湖科学城，享受带薪年假、健康体检和校内餐厅等福利待遇，学校按属地政策协助解决子女入园入学。
9.对于优秀者积极推荐申请校内相关岗位。
10.博士后出站获得中科大博后证书。