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职位详情
岗位职责
1.完成合作导师布置的科研任务；
2.至少发表 SCI 收录论文 2篇（第一作者）；
3.主持1项深圳市级以上项目；
4.申请专利1-2项；
5.积极申报中国博士后基金、国家自然科学基金。
2.至少发表 SCI 收录论文 2篇（第一作者）；
3.主持1项深圳市级以上项目；
4.申请专利1-2项；
5.积极申报中国博士后基金、国家自然科学基金。
任职要求
1.在国内外高校或研究所获或即将获得肿瘤学、生物信息学相关专业的博士学位（获得博士学位不满3年）或已通过博士学位论文答辩者，年龄原则上35周岁以下；
2.具有扎实的肿瘤学、生物信息学（基因组领域、或流程技术开发等）相关的丰富项目经验；
3.在国际主流学术期刊上以第一作者/共同第一作者身份发表学术论文；
4.具有较强的分析、交流和组织能力，可独立开展科研工作以及和跨学科团队合作；
5.具有良好的英语阅读和写作能力。
2.具有扎实的肿瘤学、生物信息学（基因组领域、或流程技术开发等）相关的丰富项目经验；
3.在国际主流学术期刊上以第一作者/共同第一作者身份发表学术论文；
4.具有较强的分析、交流和组织能力，可独立开展科研工作以及和跨学科团队合作；
5.具有良好的英语阅读和写作能力。
其他说明
福利待遇
1.实行阶梯式年薪制，收入可达30-50万元/年（包含深圳市政府18万补贴；优秀博士后可以申请深圳湾实验室的“奋楫博士后”项目，10万/人/年，≤3年）；
2.工作日餐补；
3.符合条件的申请人可申请深圳市相关配套待遇（如人才补贴、公租房、人才住房等），深圳湾实验室可协助进行申请；
4.出站待遇：
出站留深工作的，可获得深圳相应人才政策支持；
优秀出站博士后可优先聘任实验室全职序列岗位。
应聘者请提供以下材料
1.个人简历，包括个人基本情况、学习工作经历、主要研究工作内容、博士在学期间发表的第一作者论著清单（SCI收录文章需注明影响因子）、获得的奖励情况；
2.博士学位证书、毕业证书（应届毕业生可于毕业后补发）；
3.博士论文全文PDF版（应届毕业生可于毕业后补发）；
4.博士在学期间发表的第一作者SCI收录论著全文；
5.两封专家推荐信（包括博士导师的推荐信）；
6.博士后工作期间研究设想。
1.实行阶梯式年薪制，收入可达30-50万元/年（包含深圳市政府18万补贴；优秀博士后可以申请深圳湾实验室的“奋楫博士后”项目，10万/人/年，≤3年）；
2.工作日餐补；
3.符合条件的申请人可申请深圳市相关配套待遇（如人才补贴、公租房、人才住房等），深圳湾实验室可协助进行申请；
4.出站待遇：
出站留深工作的，可获得深圳相应人才政策支持；
优秀出站博士后可优先聘任实验室全职序列岗位。
应聘者请提供以下材料
1.个人简历，包括个人基本情况、学习工作经历、主要研究工作内容、博士在学期间发表的第一作者论著清单（SCI收录文章需注明影响因子）、获得的奖励情况；
2.博士学位证书、毕业证书（应届毕业生可于毕业后补发）；
3.博士论文全文PDF版（应届毕业生可于毕业后补发）；
4.博士在学期间发表的第一作者SCI收录论著全文；
5.两封专家推荐信（包括博士导师的推荐信）；
6.博士后工作期间研究设想。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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