声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
基本信息
其他要求
岗位职责
1.承担不少于64学时本科课程教学任务。
2.采取“传、帮、带”方式指导青年教师做好教学和科研工作，组织开展学术讲座、教研等活动，由高素质“银龄教师”担任青年教师导师，发挥师承效应。
3.参与学校学科专业建设、人才培养、科学研究、教学科研团队建设等工作。
2.采取“传、帮、带”方式指导青年教师做好教学和科研工作，组织开展学术讲座、教研等活动，由高素质“银龄教师”担任青年教师导师，发挥师承效应。
3.参与学校学科专业建设、人才培养、科学研究、教学科研团队建设等工作。
任职要求
招聘条件
1.政治可靠、师德高尚、爱岗敬业、业务精良、身体健康、甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实。
2.具有副高级及以上职称，一线教学科研经验丰富，能够承担或指导课程教学、实训实习、专业建设和其他教育教学工作。
3.已办理退休手续，身体健康，年龄原则上不超过70周岁（身体情况较好者可适当放宽年龄要求）。
专业方向
智能建造、土木工程、结构工程、城市地下空间工程、建筑电气与智能化、工程造价、工程管理等相关专业。
1.政治可靠、师德高尚、爱岗敬业、业务精良、身体健康、甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实。
2.具有副高级及以上职称，一线教学科研经验丰富，能够承担或指导课程教学、实训实习、专业建设和其他教育教学工作。
3.已办理退休手续，身体健康，年龄原则上不超过70周岁（身体情况较好者可适当放宽年龄要求）。
专业方向
智能建造、土木工程、结构工程、城市地下空间工程、建筑电气与智能化、工程造价、工程管理等相关专业。
其他说明
薪酬待遇
学校与拟聘人员签署聘用协议，按照学校《银龄教师聘任管理办法（试行）》，享受相关工资待遇，按月发放。
应聘材料
《运城职业技术大学应聘登记表》（见附件）
学校与拟聘人员签署聘用协议，按照学校《银龄教师聘任管理办法（试行）》，享受相关工资待遇，按月发放。
应聘材料
《运城职业技术大学应聘登记表》（见附件）
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竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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