设备管理岗

面议
眉山 本科 1-3年 1人 2024-10-17发布 查看公告详情
安家费 科研启动费 提供住房公寓 节日福利 定期/免费体检 免费班车 五险二金
查看公告详情
声明:本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能,是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考,如因此造成的损失本站不承担任何责任!
职位详情
基本信息
职位名称:设备管理岗
职位类型:其他支撑岗
工作地点:四川眉山
招聘人数: 1
报名方式: 站内投递
截止时间:详见正文
用人部门:教务部
其他要求
学历要求:本科
工作经验:1-3年
年龄要求:35周岁以下
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
详见公告正文
任职要求
基本要求:
(一)应聘者应同时具备以下条件:
1.热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德和师德师风,爱岗敬业,事业心和责任感强。
2.全日制硕士研究生及以上的毕业生(部分紧缺人才、领军性人才、企业高级职称和高级技师人才可降低学历要求),并按规定学制如期取得毕业证和学位证书。
3.专业对口,有企业工作经验优先。
4.热爱教育行业、热爱职业教育、热爱学生工作,有高校教师资格优先(若无,须进校两年内获得)。
5.品学兼优、身心健康,心理测评和体检合格,能正常履行招聘岗位职责。
6.能够适应双校区(成都、眉山)工作,部分岗位需常驻眉山校区。
(二)有下列情况之一者,不得应聘:
1.曾受过各类刑事处罚或正接受刑事处罚的;有违法违纪行为正接受审查的;尚未解除党纪政纪处分的。
2.曾被开除公职的。
3.有违反师德师风或有关规定不适宜的。
4.入职后因个人原因导致学校无法为其缴纳社保的。

其他条件及要求:
1.年龄:35周岁以下
2.具有高级电工证
3.2年以上工作经验
4.能力素质:踏实肯干,有较强的工作责任心和敬业精神;具备良好的服务意识和团队合作精神;身心健康,综合素质高;品行端正,遵纪守法; 有较强的文字功底和协调沟通能力;能服从工作安排;学习能力强,懂强弱电、消防、给排水、节能知识,能对相关设施设备进行维护与检修
5.其他要求:与学校行政人员上班时间一致,且需每周值晚班或周末班至少2次
其他说明
工作地点:
眉山校区

福利待遇:
1.提供在同类高校中具有竞争力的待遇水平。常规岗位招聘,行政岗位年薪8-13万,专业教师、辅导员岗位年薪10-15万、高级职称年薪15-20万。紧缺专业、特别优秀的人才在上述参考标准基础上可适当提高。博士(后)、专业群带头人等学校需要的高层次人才,待遇实行“一事一议”,提供高额的安家费、科研启动经费、专项津贴和绩效奖励等薪酬待遇(30-120万)。
2.学校为教职工建立完善的福利保障政策,购买“五险两金”(住房公积金和企业年金)。
3.学校为教职工提供高额的社保交费额,其中博士按照成都市最高缴费标准购买,确保退休后养老金待遇高于同类公办学校同级别人员。
4.提供国内外培训机会和学历提升资助政策。
5.提供每年健康体检、各类工会活动与节假日福利。
6.成都、眉山两校区免费往返校车,眉山校区免费提供教师过渡性住房。
7.上述教职工范畴不包括“银龄教师”,“银龄教师”福利待遇实行“一事一议”。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
较低
一般
比较匹配
非常匹配
欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信(硕博QQ交流群:247884325 ,进微信群请加:gzgxrcw06)
重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
高校人才网
百万硕博人的择业平台
高校直招
5000+单位官方入驻
简历直投
30W+职位一键投递
{{applyDialogData.systemTips}}
{{applyDialogData.resumeTips}}
+ 上传
+ 上传文件
立即续费
{{successContentUp}}
{{successContentDown}}
我知道了
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
职位投递成功!
微信扫码关注【高校人才网服务号】

求职效率翻倍

实时接收投递反馈
精彩活动抢先知晓
为你推荐
TOP