声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
岗位职责
1.负责拟订运营相关业务管理制度和操作流程增修订方案，并推动落实；协助总行部门相关业务制度和业务操作规范制定；
2.负责关注核心、柜面、智能渠道等系统的运行情况并持续进行优化；负责运营业务和管理系统需求、验收测试，编写业务操作手册，配合操作培训和新业务推广；
3.负责开展运营业务数据统计、分析，上报，对接监管条线数据报送、调研反馈等；
4.完成其他相关工作事项。
2.负责关注核心、柜面、智能渠道等系统的运行情况并持续进行优化；负责运营业务和管理系统需求、验收测试，编写业务操作手册，配合操作培训和新业务推广；
3.负责开展运营业务数据统计、分析，上报，对接监管条线数据报送、调研反馈等；
4.完成其他相关工作事项。
任职要求
1.年龄35周岁及以下，硕士研究生及以上学历，境内外重点院校毕业者可适当放宽至大学本科学历，经济、金融、会计、计算机等相关专业优先；
2.具备3年及以上商业银行工作经验，具有2年及以上运营条线相关工作经验；
3.熟悉监管运营相关政策规定和要求，熟练掌握柜面对公、对私各项业务操作流程和规定；
4.具有较强的风险敏感度和风险识别能力，具有较强的沟通协调、问题分析和文字书写能力，熟练使用word、excel、PPT等办公软件；
5.品行端正，积极主动，善于思考和创新，具有较强的责任心和团队协作能力，抗压能力强；
6.不存在违法、违规行为或受任何不良处分（包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等）；
7.符合我行亲属回避相关要求。
2.具备3年及以上商业银行工作经验，具有2年及以上运营条线相关工作经验；
3.熟悉监管运营相关政策规定和要求，熟练掌握柜面对公、对私各项业务操作流程和规定；
4.具有较强的风险敏感度和风险识别能力，具有较强的沟通协调、问题分析和文字书写能力，熟练使用word、excel、PPT等办公软件；
5.品行端正，积极主动，善于思考和创新，具有较强的责任心和团队协作能力，抗压能力强；
6.不存在违法、违规行为或受任何不良处分（包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等）；
7.符合我行亲属回避相关要求。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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