声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
基本信息
其他要求
岗位职责
详见公告正文
任职要求
（一）基本条件
1.一般应具有中华人民共和国国籍。
2.遵守法律法规，思想品德高尚，为人正派，学风严谨。
3.热爱教育事业，具有扎实的专业基础知识、较强的教学科研工作能力和团结协作精神。
4.具有良好的心理素质和适应岗位的身体条件。
5.应聘高技能岗位的人员年龄一般应在40周岁以下（1983年8月以后出生），应聘教学岗位的人员年龄一般应在45周岁以下（1978年8月以后出生），应聘高层次岗位的人员年龄一般应在50周岁以下（1973年8月以后出生）。
6.具有招聘岗位所需的其他条件要求。
（二）岗位要求
1.具备引进岗位要求的专业、技能和其他条件（见附件1）；具有扎实的专业基础知识、较强的教学科研工作能力和团结协作精神，服从组织安排。
2.现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，济宁市机关事业单位、国有企业和中央、省属驻济单位在职正式工作人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报名应聘。
3.应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1号）规定情形的岗位。
1.一般应具有中华人民共和国国籍。
2.遵守法律法规，思想品德高尚，为人正派，学风严谨。
3.热爱教育事业，具有扎实的专业基础知识、较强的教学科研工作能力和团结协作精神。
4.具有良好的心理素质和适应岗位的身体条件。
5.应聘高技能岗位的人员年龄一般应在40周岁以下（1983年8月以后出生），应聘教学岗位的人员年龄一般应在45周岁以下（1978年8月以后出生），应聘高层次岗位的人员年龄一般应在50周岁以下（1973年8月以后出生）。
6.具有招聘岗位所需的其他条件要求。
（二）岗位要求
1.具备引进岗位要求的专业、技能和其他条件（见附件1）；具有扎实的专业基础知识、较强的教学科研工作能力和团结协作精神，服从组织安排。
2.现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，济宁市机关事业单位、国有企业和中央、省属驻济单位在职正式工作人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报名应聘。
3.应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1号）规定情形的岗位。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
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