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职位详情
基本信息
职位名称:集团战略规划部副部长
工作地点:江苏南京
招聘人数: 1
报名方式:
电子邮件
截止时间:2024-09-26
其他要求
学历要求:博士研究生
工作经验:5-10年
年龄要求:1985年1月1日以后出生
需求专业:
理论经济学,
应用经济学,
管理科学与工程,
工商管理,
农林经济管理,
公共管理学,
信息资源管理(图书馆、情报与档案管理),
生物与医药,
数字经济,
旅游与酒店管理,
金融学,
审计
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
(1)负责支持开展集团中长期规划、专项规划、专项行动计划的研究制订、分解落实、跟踪评估、动态调整。指导协调集团所属企业制订中长期发展规划、专项规划、专项行动计划,并开展管理跟踪,推进落实;
(2)负责推动集团产业政策及行业研究。依据集团战略和所处行业,收集信息数据,撰写分析报告,为集团领导提供参考信息、决策依据和解决方案;
(3)负责支持开展集团整体改革方案的制定,推进改革任务,评估改革的实施效果;组织协调集团所属企业开展专项改革任务;
(4)负责支持开展集团对外战略合作,企业分类管控管理,组织架构建设等。
任职要求
(1)品行端正,遵纪守法,身体健康,具有强烈的事业心、责任心和良好的团队精神;
(2)具有博士研究生学历学位,经济类、管理类、生物医药或高端装备类等相关专业;
(3)1985年1月1日以后出生;
(4)具有5年及以上外资、合资或中资大型企业战略规划部门相同层级岗位的任职经历,能够独立且较高质量的开展企业战略发展规划的编制和推进工作,具有国内外知名企业管理经验者优先;
(5)熟悉战略性新兴产业和未来产业产业政策,具有较强的产业分析能力和市场洞察能力,能够独立且较高质量的完成产业链分析报告;
(6)熟悉国企改革政策,具有国企改革相关工作经验,主导过国企改革方案制定和任务推进者优先。
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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。