安全培训高级主管岗

（一）全校安全管理干部系列培训。制定学校安全管理干部和外协单位负责人安全、法制教育和技能提升培训年度工作计划，每年组织实施4-6次全校安全管理干部培训，提高安全干部专业化知识和技能水平。
（二）组织面向各院系教职工的安全宣讲，指导各院系开展安全专题培训。统筹协调处内面向各院系单位的教师、职工的综合安全主题交流。根据院系安全工作需求，协调处内相关人员为院系开展主题交流；根据院系需求和主讲人要求，制作相应的课件PPT。
（三）专项安全工作系列宣传和培训。协助业务科室共同开展全年6次“安全日、安全周等系列活动”，包括110宣传日、禁毒日、安全生产月、119消防安全月、122交通安全日主题宣传教育和培训活动；制作安全日主题宣传PPT、宣传海报、专题橱窗展板，通过公众号或网站开展专题宣传，联动院系单位广泛开展宣传，组织知识答题等形式的宣传教育活动。
（四）制作、修订安全教育相关课件和教材。协调并组织业务科室，定期总结校园稳定、校园消防、治安和交通安全等方面发生的案（事）件，研究分析形成警示案例、或者安全提示，每年向本科新生、研究生新生进行发放，同时作为面向全校师生员工的安全教育培训的素材。
（五）校园安全体验志愿者培训。面向学校师生招募志愿者，组织并协调实施“校园安全体验日”、体验岗活动，每年面向校内师生的安全工作体验活动若干次（每次4-5人）；面向中小学班级的活动2次以上（班级规模约为40人）。
（六）研究生实验室安全课程。负责组织每年秋季学期开设《实验室安全学》课程，组织安全教育师资团队，定期修订课程教案，加强团队建设、授课和培训业务能力提升，促进安全教育师资专业化水平。 （七）资料收集和数据统计分析。根据工作需要定期搜集、整理汇编安全知识、安全教育相关参考素材；采编《安全保卫信息》（每月两期）；汇总处内各科室开展的安全教育、培训和演练台账，做好信息登记、统计报表；做好安全教育培训的效果调查与反馈。
（八）协助运营维护“平安清华”网络宣传平台及微信公众号等。
（九）协助指导指导学生治安服务队、安全文化协会开会开展工作。

1、硕士3年及以上学历，或者六级职员以上；
2、具备新闻、教育、法学、安全类学科背景优先；
3、具备安全教育培训工作经验，具有新媒体运营管理、宣传工作经验优先；
4、熟练掌握常用办公软件；
5、能够胜任经经常性加班。