数据合规工程师

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舟山硕士研究生应届生 1人 2024-10-30发布查看公告详情

科研启动费带薪年假定期/免费体检安家补贴

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职位详情

基本信息

职位名称：数据合规工程师

职位类型：实验技术岗

工作地点：浙江舟山

招聘人数： 1

报名方式：站内投递

截止时间：详见正文

用人部门：智慧海洋大数据中心

其他要求

学历要求：硕士研究生

工作经验：应届生

需求专业：

理论经济学, 应用经济学, 法学与法律, 计算机科学与技术, 管理科学与工程, 工商管理, 农林经济管理, 公共管理学, 信息资源管理（图书馆、情报与档案管理）, 数字经济, 旅游与酒店管理, 金融学, 审计

该需求专业仅展示一级学科

岗位职责

1、进行数据保护影响评估，识别和评估数据处理活动中的风险，并建议合规措施，评估数据处理系统和工具，确保其符合数据保护要求；
2、准备和提交合规报告，向内部外部机构提供数据保护和隐私合规状态的详细信息；
3、组织并提供数据保护和合规培训，为各部门提供关于数据合规要求的咨询和指导；
4、参与科研项目关键技术攻关，对外合作和技术交流

任职要求

1、学历要求
具有国内外高校和研究机构硕士学位；
2、相关技能要求
良好的团队协作能力、良好的学习能力、良好的抗压力能力，严谨系统的报告撰写能力、能够根据核心技术点完成数据合规报告撰写、熟悉数据安全监管要求；
3、相关工作经验
有数据合规评估经验者优先；
4、专业需求
计算机科学与技术、管理学、法律、经济学等。

其他说明

在东海你将收获什么
01.完善的薪酬福利体系
1、有竞争力的薪酬待遇薪酬参照国内一流科研机构水平，提供具有市场竞争力的薪酬,五险一金按地区最高标准缴纳。
●应届博士毕业生
综合平均税前年薪50万元(最高可超60万元)
●应届硕士毕业生
平均税前年薪25万元，特别优秀的一人一议
2、叠加的政策补贴
青年博士可申请一次性舟山市市级购房补贴50万元、安家补贴16万元，实验室承诺提供不少于市级1:1的购房补贴配套；还可连续五年享受1000元/月的政府津贴。硕士可申请一次性购房补贴15万元。
3、额外给予绩效奖励和编制保障
除基本年薪和人才补贴外，科研技术人员还可享受绩效奖励和成果转化收益。
符合条件的优秀人才可纳入舟山市事业编制人才保障池或入轨浙江大学预聘-长聘教职序列。

02.广阔的事业发展空间
1、明晰的晋升通道
合理设置评价考核机制，鼓励青年人才潜心研究、长期积累;打造岗晋升和职称自主评聘“双通道”；
与浙江大学深度融合，特设浙江大学“百人计划”(东海)研究员岗位，未来可入轨浙江大学长聘教职序列。
2.完备的人才计划
大力支持、协助青年人才向外争取国家、省、市各级人才和科技计划；
实验室已逐步启动实施“启航计划”“远航计划”“领航计划”等三大自主人才计划，为科研人才提供充足的非竞争性科研启动经费和配套人才保障政策。
3.良好的团队生态
实行PI负责制及总师负责制，国家级等高层次人才作为团队负责人担纲青年科研技术人员发展导师，负责为每一位青年人才定制个性化培养方案，确保青年科研技术人员年人均科研经费不低于100万元。

03.一流的科研设施条件
总部园区总投资15亿元、建设用地约160亩，一期建设9万平方米科研办公用房将于2025年上半年正式启用;
建有全国首个智慧海洋大数据中心等3项重大科技基础设施，国家海洋综合试验场(舟山)等6个公共服务平台，同时共享共用浙江大学、海洋二所大型实验设施集群。

04.全方位的生活保障条件
配备当日即可拎包入住的人才公寓30一60平米(青年博士可免租金)；免费提供体育锻炼场馆和设施，组织丰富文体与团建活动；提供三甲医院年度体检、带薪年假、疗休养等福利；协助解决人才子女入学、家属就业等问题。

竞争力分析

解锁详细分析

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徐老师

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