声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
工作经验：10年以上
年龄要求：年龄在50周岁（含）以下（1974年1月以后出生）
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1、年龄在50周岁（含）以下（1974年1月以后出生）；
2、具备同层级企业正职相关岗位任职经历或2年以上相关副职任职经历；
3、具有10年以上大型集团企业管理工作经验，5年以上整车及零部件相关领域管理工作经验，具有国际化学习背景或工作背景的优先考虑；
4、了解并熟悉上市公司全面管理及运作，具有扎实的专业素养，具备企业管理、战略管理、市场管理等相关专业知识，熟悉掌握现代企业管理模式；
5、具有优秀的领导力、创新力、全局把控能力、团队建设能力、商务谈判能力、市场开拓能力，具备风险意识和分析判断能力、处理复杂问题和突发事件能力。具有良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力；
6、特别优秀或工作特殊需要的，可适当放宽任职资格条件。
2、具备同层级企业正职相关岗位任职经历或2年以上相关副职任职经历；
3、具有10年以上大型集团企业管理工作经验，5年以上整车及零部件相关领域管理工作经验，具有国际化学习背景或工作背景的优先考虑；
4、了解并熟悉上市公司全面管理及运作，具有扎实的专业素养，具备企业管理、战略管理、市场管理等相关专业知识，熟悉掌握现代企业管理模式；
5、具有优秀的领导力、创新力、全局把控能力、团队建设能力、商务谈判能力、市场开拓能力，具备风险意识和分析判断能力、处理复杂问题和突发事件能力。具有良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力；
6、特别优秀或工作特殊需要的，可适当放宽任职资格条件。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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