声明:本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能,是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考,如因此造成的损失本站不承担任何责任!
职位详情
基本信息
职位名称:人力资源管理岗
职位类型:人力资源管理岗
工作地点:河南信阳
招聘人数: 1
报名方式: 其他
截止时间:2024-09-30
其他要求
学历要求:本科
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1.具有中华人民共和国国籍,政治立场坚定,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
2.遵纪守法,作风正派,品行端正,爱岗敬业;
3.符合招聘岗位学历、专业的要求,具有岗位所需的专业技能、身体条件和心理素质;
4.具有该行业TOP10相关岗位从业经验满3年以上且业绩突出,或有作为该项工作的负责人,牵头、主导工作经验者可放宽学历、年龄条件优先聘用;
5.本次招聘涉及的年龄、工作年限的计算时间截止到2024年8月31日,如年龄要求35周岁以下的应为1989年8月31日以后出生,其他时间以此类推。
其他说明
1.具有2年及以上国有企业或大中型企业劳动人事、薪酬管理、员工关系管理等方面工作经验,党员优先;2.熟悉国家及地方关于劳动人事方面的法律法规及政策,具备人力资源管理相关知识,熟练掌握劳动用工管理、薪酬绩效管理、劳动合同管理、职称评审等业务,具有较高的专业水平;3.熟练运用Office等办公软件,具有较强的综合素质、保密意识和文字功底。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
较低
一般
比较匹配
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