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职位详情
其他要求
学历要求：硕士研究生
工作经验：5-10年
年龄要求：45周岁及以下
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
1.主持投资业务部日常经营管理工作，按照公司总体战略和经营计划编制并组织实施公司股权投资计划，完成部门年度经营目标；
2.建立和完善股权投资管理体系，制定股权投资管理策略和绩效管理方案，制定公司股权投资策略，拓展股权投资项目，确保股权投资安全及收益；
3.负责项目团队的管理及人才培养，建立内部股权投资培训体系，形成人才梯次搭配合理的股权投资团队；
4.开拓、建立和维护项目渠道，发现并评价股权投资机会，挖掘优质股权投资项目；
5.负责投资行业研究、投资决策至投后管理、项目退出全闭环管理工作；
6.带领团队组织开展拟投资项目的尽职调查，通过资料收集、行业研究、现场访谈、财务模型构建、估值分析及投资回报预测、上下游调查、专家咨询等，判断项目投资可行性和风险；
7.主导项目商业谈判，制定谈判策略和方式方法，与对方确定投资条件和条款，签署投资意向书和投资协议；完成项目投资工作，包括行业分析、项目尽调、投资方案设计，完成内外部投资决策会议；
8.定期与所投企业进行沟通与回访，建立良好的互动与协同，为投资项目提供增值服务；协助其对投后项目进行管理与服务，对项目发展规划进行监督和辅助，防范项目风险，设计并实施项目退出方案；
9.协助资金募集工作；
10.完成公司交办的其他工作。
2.建立和完善股权投资管理体系，制定股权投资管理策略和绩效管理方案，制定公司股权投资策略，拓展股权投资项目，确保股权投资安全及收益；
3.负责项目团队的管理及人才培养，建立内部股权投资培训体系，形成人才梯次搭配合理的股权投资团队；
4.开拓、建立和维护项目渠道，发现并评价股权投资机会，挖掘优质股权投资项目；
5.负责投资行业研究、投资决策至投后管理、项目退出全闭环管理工作；
6.带领团队组织开展拟投资项目的尽职调查，通过资料收集、行业研究、现场访谈、财务模型构建、估值分析及投资回报预测、上下游调查、专家咨询等，判断项目投资可行性和风险；
7.主导项目商业谈判，制定谈判策略和方式方法，与对方确定投资条件和条款，签署投资意向书和投资协议；完成项目投资工作，包括行业分析、项目尽调、投资方案设计，完成内外部投资决策会议；
8.定期与所投企业进行沟通与回访，建立良好的互动与协同，为投资项目提供增值服务；协助其对投后项目进行管理与服务，对项目发展规划进行监督和辅助，防范项目风险，设计并实施项目退出方案；
9.协助资金募集工作；
10.完成公司交办的其他工作。
任职要求
1.年龄：45周岁及以下，特别优秀者可适当放宽年龄要求；
2.学历：硕士研究生及以上学历（海外学历须有国家留学中心认可的同等学历证明），博士优先考虑；
3.专业：理工科、金融、法律或财经专业背景，具有理工+金融/法律/财经等复合专业背景者优先考虑；
4.具有5年及以上股权投资管理或相关产业管理等工作经验；
5.过往业绩：主导过5个以上的投资项目，具有良好的历史业绩，有成功退出案例者优先考虑；
6.知识结构全面，综合素质高，对组织变革、人员管理、财务计划、项目管理、流程控制等方面都有相应了解和实践经验，能够尽快熟悉公司业务并开展工作；
7.不存在国家和行业法律法规禁止任职情形；
8.条件特别优秀者可适当放宽条件要求。
2.学历：硕士研究生及以上学历（海外学历须有国家留学中心认可的同等学历证明），博士优先考虑；
3.专业：理工科、金融、法律或财经专业背景，具有理工+金融/法律/财经等复合专业背景者优先考虑；
4.具有5年及以上股权投资管理或相关产业管理等工作经验；
5.过往业绩：主导过5个以上的投资项目，具有良好的历史业绩，有成功退出案例者优先考虑；
6.知识结构全面，综合素质高，对组织变革、人员管理、财务计划、项目管理、流程控制等方面都有相应了解和实践经验，能够尽快熟悉公司业务并开展工作；
7.不存在国家和行业法律法规禁止任职情形；
8.条件特别优秀者可适当放宽条件要求。
其他说明
1.坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩；坚持国有企业的社会主义方向，坚定建设具有竞争力一流企业的职业追求，符合国企领导干部“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的20字标准；
2.具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、防控风险，持续推进商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力；
3.具有较强的治企能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有国际视野、战略思维、法治理念，有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性；
4.具有正确的业绩观，坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干，推动企业高质量发展；
5.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业；
6.认同中山投资控股集团有限公司及中山创业投资有限公司企业文化；
7.原则上具有累计不少于5年及以上股权投资或招商引资工作经验；
8.原则上具有2年及以上公司正职或副职管理经验；
9.一般应当具有硕士研究生（含）以上学历；
10.具有正常履行职责的身体条件；
11.特别优秀者可适当放宽条件。
2.具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、防控风险，持续推进商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力；
3.具有较强的治企能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有国际视野、战略思维、法治理念，有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性；
4.具有正确的业绩观，坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干，推动企业高质量发展；
5.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业；
6.认同中山投资控股集团有限公司及中山创业投资有限公司企业文化；
7.原则上具有累计不少于5年及以上股权投资或招商引资工作经验；
8.原则上具有2年及以上公司正职或副职管理经验；
9.一般应当具有硕士研究生（含）以上学历；
10.具有正常履行职责的身体条件；
11.特别优秀者可适当放宽条件。
竞争力分析
解锁详细分析
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