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职位详情
基本信息
职位名称:博士后-合作导师:翟林柱
工作地点:广东广州
招聘人数: 1
报名方式:
站内投递
截止时间:详见正文
任职要求
招聘条件
年龄在35周岁以下,获得博士学位,且获得学位时间一般不超过3年或通过博士学位论文答辩的应届博士,具有较高的学术水平和较强的科研能力。本校毕业博士不能进入同一个一级学科流动站。不接收在职人员从事博士后研究工作。
供博士后承担或参与研究课题名称
1.LncAC096554.1/FTO通过MYCm6A修饰调控双表达弥漫大B细胞淋巴瘤线粒体凋亡及益气除痰方干预研究(国家自然科学基金项目)
2.去甲基化酶FTO调控c-Myc-m6A水平影响DLBCL细胞凋亡及益气除痰方的干预作用(广州市科技计划项目)
3.NSCLC中IGFBP7/JNK/JUN通路介导阿美替尼耐药机制及肿节风/槲皮素逆转耐药的研究(广东省教育厅高校特色创新项目)
4.广州中医药大学“双一流”与高水平大学学科后备人才培育项目
对申请人专业背景等方面要求
1.学术要求:在中西医结合防治恶性肿瘤领域有深入研究,熟悉该领域的最新进展和前沿技术。具备扎实的医学基础和丰富的科研经验,能够独立开展高水平的研究工作。
2.科研能力:近三年内在国内外知名期刊上以第一作者或通讯作者发表过高水平学术论文,特别是在SCI收录期刊上发表过原创性研究论文者优先。具备较强的科研创新能力和团队协作精神,有的一定的生信研究基础。
3.热爱中医药事业,具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,无任何不良记录。具备较强的沟通能力和组织协调能力,能够较好的适应工作节奏和科研环境。
其他说明
岗位待遇:
1.优厚的薪酬待遇:
校本部博士后基础年薪30-65万起(不包含单位部分社保公积金);附属医院博士后基础年薪35-45万。同时享受学院绩效,待遇上不封顶!
2.充足的科研经费:
在学院、合作导师提供科研经费的基础上,学校根据个人业绩配套科研启动经费5-40万!
3.良好的激励机制:
(1)期满考核优秀者可发放5-10万奖励绩效;
(2)达到拔尖岗要求者可申请转为拔尖岗培养:在站时长(最长可5年)、经费配套(40万科研经费)、薪酬待遇(45-65万);
(3)博士后期中考核时如获得国家科学基金资助,可受聘校聘副研究员职称。
4.清晰的发展前景:
实行师资博士后制度,动态调整,达到考核要求者优先留校(事业编制);
5.提供博士后公寓或3500元/月住房补贴;
6.入站满足条件者可申报高级专业技术职称,不受指标限制;
7.博士后项目资助:
(1)万人计划青年拔尖人才项目
博士后指标单列,自然科学领域每人120-240万元。
(2)changjiang学者青年学者项目
在站博士后可申报青年学者。
(3)教育部、科技部博士后海外引进项目(科技部需依托国家重点实验室)
每人每年30万生活生活补贴,资助3年,一次性安家费3万。
(4)博士后创新人才支持计划
博新计划:给予每人每年28万元的资助(另有8万元科研经费资助),国家资助期为2年。
(5)香江学者计划、澳门学者计划
香江:36万元人民币和43.92万元港币;澳门:36万人民币和42万元澳门元。
(6)人社部博士后国际交流计划学术交流项目
国家财政资助每人2万元。
(7)人社部博士后国际交流计划派出项目
国家财政资助经费为每人30万元人民币,国(境)外拟接收单位机构或合作导师资助经费为每人30万元人民币(或接近)。
(8)中国博士后科学基金项目(面上项目每年两次申报机会)
特别资助:自然科学18万元、社会科学15万元;
面上:自然科学8万元,社会科学5万元;
优秀学术专著出版资助:平均8万元/部。
(9)广东省青年优秀科研人才国际培养计划
指标到校,无须校外竞争。省财政每年资助100人,赴国(境)外高校交流,每人资助40万元。
(10)广东省海外青年人才引进博士后资助项目
认定制,全年受理。“核实认定、不限名额”,全球排名前200的高校引进国(境)外博士毕业生,60万+40万财政补贴。
(11)国家资助博士后研究人员计划(A、B、C档)
A档:即博新计划,详见第(4)点;
B档:每人每年18万元财政资助;
C档:每人每年12万元财政资助。
(12)其他国家和广东省设立的资助项目。
条件优秀者待遇及科研启动经费可一人一议;达到学校高层次人才引进条件可按高层次人才引进,详见https://rsc.gzucm.edu.cn/rcyj.htm
事业留人、编制留人、感情留人、待遇留人!
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