声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
基本信息
其他要求
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
2、具有良好的品行和职业道德；
3、具有适应岗位需求的身体条件和心理素质；
4、具有相关学科专业背景，或有传媒行业或高校从业经验，取得较好学术成果、创作成果，具有较强实践能力，符合岗位所需的专业和资格条件；
公开引进人员岗位表中的“40周岁以下”为“1984年9月1日（含）以后出生”。
2、具有良好的品行和职业道德；
3、具有适应岗位需求的身体条件和心理素质；
4、具有相关学科专业背景，或有传媒行业或高校从业经验，取得较好学术成果、创作成果，具有较强实践能力，符合岗位所需的专业和资格条件；
公开引进人员岗位表中的“40周岁以下”为“1984年9月1日（含）以后出生”。
其他说明
本次人才引进采取网上报名，各岗位招满为止，时间自公告发布之日起2024年12月31日截止。
1、报名者登录招聘平台（https://hr.amtc.edu.cn/zp.html）进行注册填报（注册时应聘方式勾选网上报名），上传电子照片。
2、应聘所需材料：①提供个人资料。具体包括：博士人才引进报名表、个人简历、身份证、学历学位证书（具有海外学历学位的留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的正式《国外学历学位认证书》）、相关职业资格和技能等级证书、职称证书或聘书和重要社会兼职等材料复印件。②提供能代表其学术水平和实践能力的代表性成果。具体包括：论著目录(论文目录应包括作者排名、是否通讯作者、题目、期刊或会议名称，著作目录应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容)，由专业机构出具的论文被收录和引用的检索证明和主要代表性论著；主持完成的科研项目清单(包括项目名称、起止时间、研究内容、本人作用、项目来源和经费)；重要实践成果获奖情况清单(包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书)。以上材料电子版（PDF格式）压缩成一个文件包上传附件，要求不超过20M。邮件命名格式：“姓名+岗位代码+最后毕业学校”。
3、应聘人员应如实提供应聘材料，填报相关信息，材料不详实或填写不规范视为初审不合格，造成的一切后果由应聘者自行负责。
1、报名者登录招聘平台（https://hr.amtc.edu.cn/zp.html）进行注册填报（注册时应聘方式勾选网上报名），上传电子照片。
2、应聘所需材料：①提供个人资料。具体包括：博士人才引进报名表、个人简历、身份证、学历学位证书（具有海外学历学位的留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的正式《国外学历学位认证书》）、相关职业资格和技能等级证书、职称证书或聘书和重要社会兼职等材料复印件。②提供能代表其学术水平和实践能力的代表性成果。具体包括：论著目录(论文目录应包括作者排名、是否通讯作者、题目、期刊或会议名称，著作目录应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容)，由专业机构出具的论文被收录和引用的检索证明和主要代表性论著；主持完成的科研项目清单(包括项目名称、起止时间、研究内容、本人作用、项目来源和经费)；重要实践成果获奖情况清单(包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书)。以上材料电子版（PDF格式）压缩成一个文件包上传附件，要求不超过20M。邮件命名格式：“姓名+岗位代码+最后毕业学校”。
3、应聘人员应如实提供应聘材料，填报相关信息，材料不详实或填写不规范视为初审不合格，造成的一切后果由应聘者自行负责。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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