护理岗）-苏州大学附属第四医院

详见公告正文

1．具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2．遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。
3．适应岗位要求的身体条件，能从事临床、教学、科研一线工作。
4．岗位要求年龄一般在18周岁以上，35周岁以下（1988年10月1日至2006年9月30日之间出生），具有博士研究生学历及学位的人员或具有中级职称资格的人员，放宽至40周岁（1983年10月1日以后出生），具有副高职称者放宽至45周岁（1978年10月1日以后出生），具有正高职称者放宽至50周岁（1973年10月1日以后出生）；对年龄有特殊要求的，以岗位表中的说明为准。
5．具备招聘岗位要求的资格条件（附件），其中“专业”的设置目录为《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。专业条件中还包括部分未列入专业参考目录但确有高等学校开设且招聘单位需要的专业。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业的，视为符合专业要求。其中留学人员的毕业专业，根据招聘公告中明确的专业条件、专业参考目录，及其所学课程、研究方向、论文等材料认定是否符合招聘岗位的专业要求。
6．面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象，住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘中按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘中与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待（其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）。（以下简称“两个同等对待对象”）
7．招聘条件中的应届毕业生，指在2025年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。
2023年、2024年普通高校毕业生，若从未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2025年毕业生岗位。
参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2025年毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役的人员，退役后1年内的，可应聘面向2025年毕业生岗位。
8．招聘条件中要求具有本科及以上学历的所有应聘人员均须取得学历证书和学位证书，或学历学位认证书，且必须与报名专业相对应。
学历、学位取得时间要求如下：①2025年当年毕业的国内高校毕业生可放宽至2025年12月31日。②2025年国（境）外同期毕业人员，须在2025年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证，且学历认证上的毕业时间须在2025年12月31日前。③2023年、2024年国内高校毕业生和国（境）外同期毕业人员以及“两个同等对待对象”，报名时须已取得学历证书和学位证书，或国外学历学位认证书。
9．招聘条件中要求具有大学英语四级或六级要求的，需提供相应的合格证书，只有四级或六级考试成绩通知单的，相应的成绩原则上不低于425分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学回国人员，应聘有英语四、六级要求的岗位时，可以不提供英语四、六级合格证书或成绩通知单。
10．招聘条件中要求具有医师资格证、住院医师规范化培训合格证书、编码技能水平考试合格证书、病案信息技术资格证、一级注册消防工程师证书、职称证书等资质要求的，需提供相应证书原件。
11．招聘条件中要求执业范围的，需提供医师执业证书原件。
12．招聘条件要求具有住院医师规范化培训合格证书的，需提供住院医师规范化培训合格证书原件或结业综合考核合格证明，应届生需在2025年12月31日前取得。如应届生已取得中级资格，住院医师规范化培训合格证书条件可予放宽。
13．招聘条件中要求具有公立三级医院岗位相关工作经历的，需提供公立三级医院岗位证明相关材料，及工作经历期间社保记录材料。招聘条件中要求岗位相关工作经历的时间计算截至2024年10月1日，近三年连续工作经历计算开始时间为2021年10月1日。
招聘条件中要求发表论文条件的发表时间应为2021年1月1日以来。
14．A类岗位，依据上级主管部门入编相关条件，经医院考核面试审核后条件入编。
15．本次公开招聘对应聘人员户籍没有要求。

具体岗位信息查看公告原文。