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职位详情
基本信息
职位名称：特任研究员2/特任副研究员/博士后-刘世勇课题组
工作地点：江苏苏州
招聘人数： 4
报名方式：
站内投递
截止时间：详见正文
岗位职责
研究方向：生物医用材料、精准高分子化学、探针与造影剂、生命同手性起源
任职要求
特任研究员2
申报条件
原则上应具有博士学位，年龄不超过45周岁，达到我校副高级及以上专业技术岗位（副教授、副研究员、高级工程师等）优秀学术技术骨干水平。
具有取得博士学位后在全球知名科研机构、高校或大型企业研发机构连续不少于3年的科研工作经历（对战略高技术等关键核心技术领域国家重大科技任务急需、在海外取得博士学位且特别优秀的，海外工作年限可适当放宽），或具有担任副教授或相当岗位的任职经历。
特任副研究员
申报条件
年龄一般不超过45周岁；一般为著名高校或研究机构中级及以上专业技术职务者，优秀博士后，或特别优秀的博士毕业生。
博士后
申报条件
具有博士学位或博士论文答辩通过，原则上年龄不超过35周岁。
其他说明
特任研究员2
支持方式
聘任岗位：特任研究员岗位，可择优加入地方省市编制周转池，可择优竞聘转聘为固定岗位研究员。
科研条件：一般按需支持不低于100万元；按标准配置充足的科研空间。
薪酬待遇：整体薪酬待遇（含福利）不低于56万元；另可叠加科研绩效。
生活补助：转聘固定岗位后,由高研院支持100万元安家补助。
其他支持：享受子女入学优惠政策，可优先就读科大在苏附属学校；享受周转房及人才优购房政策，可入住高研院自建教师公寓。
特任副研究员
支持方式
聘任岗位：聘期制特任副研究员岗位，可择优加入地方省市编制周转池。
科研经费：一般按需支持50万元。
薪酬待遇：整体薪酬待遇（含福利）不低于41万元，另可叠加科研绩效。
其他支持：享受子女入学优惠政策，可优先就读科大在苏附属学校；享受周转房及人才优购房政策，可入住高研院自建教师公寓。
博士后
支持方式
聘任岗位：博士后（助理研究员）岗位。
薪酬待遇：整体薪酬待遇（含福利）不低于32万元， 另可叠加科研绩效。
其他支持：给予其子女入学优惠政策，可优先就读科大在苏附属学校；享受周转房及人才优购房政策，可入住高研院自建教师公寓；入选江苏省卓越博后可享受30万元个人补贴；出站后留园区工作享受30万元购房补贴。
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
