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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1.负责各种应用系统有关的日常问题处理及用户使用培训、指导，操作手册编写，确保系统正常、稳定运行；
2.负责信息系统日常运维过程中用户新增业务需求的调研与分析，完成业务需求分析报告的编写；
3.负责管理第三方外包团队，确保各项服务标准化开展；
4.撰写运维技术文档与总结报告，统计整理运维数据，不断提升运维质量；
5.完成领导安排的其他工作，可接受出差；
6.配合领导完成部门综合事务管理。
2.负责信息系统日常运维过程中用户新增业务需求的调研与分析，完成业务需求分析报告的编写；
3.负责管理第三方外包团队，确保各项服务标准化开展；
4.撰写运维技术文档与总结报告，统计整理运维数据，不断提升运维质量；
5.完成领导安排的其他工作，可接受出差；
6.配合领导完成部门综合事务管理。
任职要求
1.政治素质好，理想信念坚定；遵纪守法、清正廉洁；勤勉尽责、求真务实；
2.一般应为本科及以上学历，计算机、软件工程、信息系统管理等相关专业优先；持有PMP、系统集成、财务等相关证书者优先；
3.一般应具有5年以上企业信息系统（OA/ERP/财务系统）建设或运维工作经验，对项目管理及财务管理相关知识有一定的了解；
4.具备较强的学习能力、沟通能力、应变能力以及问题解决能力，有服务意识，对人积极热情，对事认真负责，有团队协作意识，抗压能力强，身体健康，有较强的责任感和敬业精神；
5.年龄一般不超过50周岁。
2.一般应为本科及以上学历，计算机、软件工程、信息系统管理等相关专业优先；持有PMP、系统集成、财务等相关证书者优先；
3.一般应具有5年以上企业信息系统（OA/ERP/财务系统）建设或运维工作经验，对项目管理及财务管理相关知识有一定的了解；
4.具备较强的学习能力、沟通能力、应变能力以及问题解决能力，有服务意识，对人积极热情，对事认真负责，有团队协作意识，抗压能力强，身体健康，有较强的责任感和敬业精神；
5.年龄一般不超过50周岁。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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