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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1、负责高层次人才及企业的各项服务工作；
2、负责高层次人才活动的组织实施及宣传等工作；
3、协助开展区内高层次人才及企业的绩效评价、年度监测等工作；
4、完成领导交办的其他事项。
2、负责高层次人才活动的组织实施及宣传等工作；
3、协助开展区内高层次人才及企业的绩效评价、年度监测等工作；
4、完成领导交办的其他事项。
任职要求
1、年龄要求30周岁以下（1994年10月1日以后出生）；
2、具有3年及以上企事业单位人才工作经历；
3、中共党员优先；
4、具有较强的文字表达能力和沟通协调能力；
5、服从安排，吃苦耐劳，适应加班出差等工作安排。
2、具有3年及以上企事业单位人才工作经历；
3、中共党员优先；
4、具有较强的文字表达能力和沟通协调能力；
5、服从安排，吃苦耐劳，适应加班出差等工作安排。
其他说明
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3、具有良好的个人品行和职业操守，责任心和团队合作意识强，爱岗敬业，能适应高强度、快节奏的工作环境；
4、具备适应岗位要求的身体条件，身心健康；
5、年龄在30周岁以下（1994年10月1日以后出生），对年龄有特殊要求的，以《岗位信息表》为准；
6、符合岗位要求的资格条件(详见《岗位信息表》)。
2、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3、具有良好的个人品行和职业操守，责任心和团队合作意识强，爱岗敬业，能适应高强度、快节奏的工作环境；
4、具备适应岗位要求的身体条件，身心健康；
5、年龄在30周岁以下（1994年10月1日以后出生），对年龄有特殊要求的，以《岗位信息表》为准；
6、符合岗位要求的资格条件(详见《岗位信息表》)。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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