集体经济组织总经理

1.对学坝村的资源禀赋、集体经济现状、产业发展情况进行综合评估，了解掌握村实际情况，通过“经营理论”作出村级“目标设定”，确定公司发展主营业务类型和发展方向，并制定出《黄平县新州镇学坝村集体经济及乡村产业发展三年规划方案》（以下简称《方案》），《方案》将由新州镇党委会议集中审核研判，呈报县委组织部审核通过后实施。
2.依法依规参与公司的生产经营管理工作（包括但不限于资源人才开发、经营战略规划、生产经营财务、资产资源管理、资金项目协调、经营决策担当等），帮助公司建立完善具有农村味、合作性、股份制特点的现代企业制度，推动村集体经济高质量发展，确保三年内每年学坝村集体经济经营性收入（应扣除村集体获得的各种扶持资金、补偿<含征地补偿>、捐赠及资产出租等与村集体经营管理活动无直接关系的收入）较上年度增长30%以上，其中经营纯收益增长不低于20%。根据工作需要，可列席镇党政班子会议、村“两委”班子会议，参与经济发展重大事项决策。
3.每三年聘期内需要采取“师带徒”模式至少帮带培育1名本土农村领军人才，依托学坝村产业发展及经营案例，广泛召集各领域专家人才开展交流活动，搭建共聚一堂的交流平台。经理人聘期内，要在学坝村建设农村实用人才带头人培训基地，面向黄平县辖区农业农村、乡村振兴等领域人才开展针对性和实用性培训，为培养人才提供学习与实践机会。要充分发挥带头致富和带领致富能力，采取以工代赈、带动农户发展产业、利益联结等形式，激发群众参与经济社会发展的积极性，强化与农民合作社、农户之间的结对帮扶，推动长效性的助农增收，实现“村集体+群众”共同致富。

1．具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2．思想政治素质好，法治观念和民主意识较强，为人正派，办事公道，廉洁自律，吃苦耐劳，有较强的事业心、责任感和组织协调能力。
3．熟悉农村工作，热爱“三农”事业，乐于到农村发展和服务，懂技术、善经营、会管理，团队协作能力强，具有2年及以上经营管理、投融资、农文旅融合发展、农产品品牌营销、农业科研生产等领域工作经验优先。
4．应具有国家承认的本科及以上学历，并符合拟报考岗位所需其他资格条件，年龄在18周岁及以上（2006年10月28日及以前出生）、40周岁及以下（1983年10月29日及以后出生）。
5．有扎根乡村的决心和正常履行选聘岗位的健康身体条件。

具有2年及以上经营管理、投融资、农文旅融合发展、农产品品牌营销、农业科研生产等领域工作经验优先