声明:本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能,是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考,如因此造成的损失本站不承担任何责任!
职位详情
基本信息
职位名称:物理与电子工程学院教师岗
工作地点:山东济宁
招聘人数: 若干
报名方式:
站内投递
截止时间:详见正文
工作性质:全职
任职要求
引进人才层次
(一)杰出人才:在本学科领域具有重大影响,能引领本学科跻身国内外发展前沿的人才,包括国家级人才工程人选,省部级人才工程人选,国家一流学科带头人、省级一流学科带头人,国家科学技术奖项、教育部高等学校科学研究优秀成果奖(人文社会科学)二等奖及以上获得者,省级科研成果奖一等奖及以上获得者,或具备相当水平的人才,年龄一般不超过55岁。
(二)学科带头人:学术视野广阔,创新发展潜力较大,学校学科专业建设急需的博士,年龄一般不超过50岁。
(三)青年博士类:具有良好的教育经历、较好的教学科研基础和创新能力,符合学校学科专业建设发展需要的优秀青年博士,根据综合评价分为博士A、B、C三类,年龄一般不超过45岁。
(四)高水平团队
围绕学校重点学科、特色专业、重点实验室、人文社科研究基地或学校跨学科平台、专业群建设引进研究方向明确、成果优异的教学科研创新团队。团队引进,通过组织专家论证给予特别支持。团队成员之间应具有长期合作的基础,团队带头人应符合我校人才引进杰出人才、学科带头人层次的条件,团队其他成员应符合我校人才引进要求。团队科研费用整体核拨,团队成员的个人待遇根据其实际水平参照各类人才引进标准最高提高10%。
拟招聘专业要求
信息与通信工程、电子科学技术、电子信息、集成电路科学与工程、光学工程、仪器科学与技术、控制科学与工程、物理学、力学、冶金工程、材料科学与工程
其他说明
引进人才享受待遇:详见公告正文
服务期限:人才引进均为全职引进,服务期为5年。
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
您在 ?位置
欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信(硕博QQ交流群:247884325 ,进微信群请加:gzgxrcw06)
重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。