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职位详情
基本信息
其他要求
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1.年龄条件。报考人员须年满18周岁且不超过岗位表中注明的年龄上限。年龄计算方法：18周岁以上指2006年10月31日（含）以前出生，35周岁以下指1988年11月1日（含）以后出生，以此类推。此年龄计算方法适用于报名、考试、体检、考察、公示、聘用等整个招聘过程。
2.学历学位条件。报考人员报名结束前须取得岗位要求的学历及对应的学位，且该学历及学位所学专业必须与岗位要求相符。对国家统一招生的全日制普通高等院校2025年毕业生，须在2025年8月31日（含）前取得学历学位证书。2025届海外留学人员，如能在2025年8月31日（含）前取得教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，可按相应学历学位报考。在读的全日制非应届毕业生不得以过去取得的学历报考。专业学位授予和人才培养目录中的专业可按专业名称与相应研究生学科专业目录相互对应。
3.专业分类要求。专业分类按照江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》（附件2）执行。考生所学专业符合目录要求，方可报考。报考人员所学专业未列入专业目录（没有专业代码），选择招聘专业中相近专业报考的，所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单等证明材料。
4.限应届毕业生报考的岗位，报考人员须为2025年8月31日前毕业,就读期间人事关系（个人人事档案、工资关系）和组织关系转入就读院校或科研机构的2025届全日制普通高校毕业生（应届博士毕业生可放宽到2025年12月31日,特殊学制的按教育部门相关规定执行）。除2025届全日制普通高校毕业生外，择业期内未落实工作单位的全日制普通高校毕业生（即：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实机关、事业单位及国有企业等正式编制，档案、组织关系等仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）也可报考。
5.在职人员报考要求。在职人员（机关事业单位正式在编在岗人员）须提供工作单位（无人事调配权单位须由主管单位或部门）出具的同意报考证明。
6.其他资格条件。招聘岗位注明有其他资格条件的，报考人员须具备相应的资格条件方能报考。
7.符合事业单位公开招聘工作人员的其他要求。
2.学历学位条件。报考人员报名结束前须取得岗位要求的学历及对应的学位，且该学历及学位所学专业必须与岗位要求相符。对国家统一招生的全日制普通高等院校2025年毕业生，须在2025年8月31日（含）前取得学历学位证书。2025届海外留学人员，如能在2025年8月31日（含）前取得教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，可按相应学历学位报考。在读的全日制非应届毕业生不得以过去取得的学历报考。专业学位授予和人才培养目录中的专业可按专业名称与相应研究生学科专业目录相互对应。
3.专业分类要求。专业分类按照江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》（附件2）执行。考生所学专业符合目录要求，方可报考。报考人员所学专业未列入专业目录（没有专业代码），选择招聘专业中相近专业报考的，所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单等证明材料。
4.限应届毕业生报考的岗位，报考人员须为2025年8月31日前毕业,就读期间人事关系（个人人事档案、工资关系）和组织关系转入就读院校或科研机构的2025届全日制普通高校毕业生（应届博士毕业生可放宽到2025年12月31日,特殊学制的按教育部门相关规定执行）。除2025届全日制普通高校毕业生外，择业期内未落实工作单位的全日制普通高校毕业生（即：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实机关、事业单位及国有企业等正式编制，档案、组织关系等仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）也可报考。
5.在职人员报考要求。在职人员（机关事业单位正式在编在岗人员）须提供工作单位（无人事调配权单位须由主管单位或部门）出具的同意报考证明。
6.其他资格条件。招聘岗位注明有其他资格条件的，报考人员须具备相应的资格条件方能报考。
7.符合事业单位公开招聘工作人员的其他要求。
其他说明
报考人员通过吉安职业技术学院面向社会公开招聘报名系统进行网上报名
竞争力分析
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您与该职位匹配度: ***，已超过了
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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