副总经理
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1.协助总经理工作，并对总经理负责；
2.按照分工和授权，分管相应部门或公司，全面负责分管的各项工作，并承担相应责任；
3.按照公司业务审批权限的规定，批准或审核所分管部门或单位的业务开展，并承担相应责任；
4.就公司三重一大等相关重大事项，向总经理提出建议；
5.负责分管部门或公司员工的管理、考核、培训等；
6公司重要客户关系的挖掘、维护和管理；
7.受总经理委托、根据总经理安排，代行相关职权；
9.法律、行政法规、公司章程规定等授权行使的其他职权；
8.完成领导交办的其他任务。
2.按照分工和授权，分管相应部门或公司，全面负责分管的各项工作，并承担相应责任；
3.按照公司业务审批权限的规定，批准或审核所分管部门或单位的业务开展，并承担相应责任；
4.就公司三重一大等相关重大事项，向总经理提出建议；
5.负责分管部门或公司员工的管理、考核、培训等；
6公司重要客户关系的挖掘、维护和管理；
7.受总经理委托、根据总经理安排，代行相关职权；
9.法律、行政法规、公司章程规定等授权行使的其他职权；
8.完成领导交办的其他任务。
任职要求
1.本科及以上学历，中共党员优先；
2.具有企业管理、战略管理、财务管理等相关的专业知识；
3.对地方经济发展趋势、行业动态和相关政策有敏锐的洞察力和准确的分析判断能力；
4.具备出色的资金管理能力，合理规划和调配资金，确保资金的安全、高效运作；
5.具备优秀的沟通和谈判能力，在与金融机构、合作伙伴等的交流中，能够清晰表达公司的需求和利益，达成有利的合作协议；
6.熟悉国家金融政策、法律法规以及地方相关规定，对市场风险、信用风险、操作风险等进行有效的识别、监测和控制。
2.具有企业管理、战略管理、财务管理等相关的专业知识；
3.对地方经济发展趋势、行业动态和相关政策有敏锐的洞察力和准确的分析判断能力；
4.具备出色的资金管理能力，合理规划和调配资金，确保资金的安全、高效运作；
5.具备优秀的沟通和谈判能力，在与金融机构、合作伙伴等的交流中，能够清晰表达公司的需求和利益，达成有利的合作协议；
6.熟悉国家金融政策、法律法规以及地方相关规定，对市场风险、信用风险、操作风险等进行有效的识别、监测和控制。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了
*** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
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非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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