声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：博士研究生
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。具有较好的政治素质和道德品行，具有为人民服务的宗旨意识，遵纪守法，爱岗敬业，服从组织安排。
2.引进到市、县两级相关事业单位的高层次人才，原则上需具备硕士研究生及以上学历学位或副高级及以上专业技术职称；引进到市、县两级相关事业单位的高技能人才，原则上需具备技师及以上技能等级（其他条件应符合贵州省“百千万”人才引进计划相关要求）。
3.引进到事业单位的硕士研究生及以上学历学位人才、副高级及以上职称专业技术人才和技师及以上高技能人才年龄原则上不超过45周岁。企业引进人才年龄要求由企业自行决定。年龄计算时间截止至发布公告之日（含发布当日）。
4.引进对象必须具有正常履行岗位职责的身体条件。
5.符合毕节市各引才单位2025年度第一批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才需求计划中岗位要求。
6.具备拟报名职位所需的其他资格条件。
7.中国大陆以外国家或地区留学归来人员报名时必须具有国家教育部出具的相应学历学位认证书等。
2.引进到市、县两级相关事业单位的高层次人才，原则上需具备硕士研究生及以上学历学位或副高级及以上专业技术职称；引进到市、县两级相关事业单位的高技能人才，原则上需具备技师及以上技能等级（其他条件应符合贵州省“百千万”人才引进计划相关要求）。
3.引进到事业单位的硕士研究生及以上学历学位人才、副高级及以上职称专业技术人才和技师及以上高技能人才年龄原则上不超过45周岁。企业引进人才年龄要求由企业自行决定。年龄计算时间截止至发布公告之日（含发布当日）。
4.引进对象必须具有正常履行岗位职责的身体条件。
5.符合毕节市各引才单位2025年度第一批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才需求计划中岗位要求。
6.具备拟报名职位所需的其他资格条件。
7.中国大陆以外国家或地区留学归来人员报名时必须具有国家教育部出具的相应学历学位认证书等。
其他说明
贵州省毕节市面向社会公开引进2025年度第一批次高层次急需紧缺人才649名，其中事业单位534名，企业单位115名。引进人才项目1个，具体岗位安排详见公告附件
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了
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您在 ？位置
较低
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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