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职位详情
基本信息
职位名称：高层次人才-网络空间安全学院BS2025013
职位类型：专职教师/教学科研岗
工作地点：甘肃兰州
招聘人数： 3
报名方式：
站内投递
截止时间：2025-12-31
用人部门：网络空间安全学院
工作性质：全职
职位编制：事业编制
说明
岗位职责
详见公告正文
任职要求
应聘人员基本条件
（一）符合引才岗位年龄要求。
（二）忠诚教育事业，恪守学术规范，遵守学校的规章制度，具有优良的学风和高尚的师德。
（三）具备较高的学术水平、较强的科研能力和教学能力，能胜任岗位工作要求。
（四）专业及研究方向须符合我校人才招聘计划要求。
学科专业
计算机科学与技术一级学科、网络空间安全一级学科、软件工程一级学科、电子科学与技术一级学科、智能科学与技术一级学科、信号与信息处理
（一）符合引才岗位年龄要求。
（二）忠诚教育事业，恪守学术规范，遵守学校的规章制度，具有优良的学风和高尚的师德。
（三）具备较高的学术水平、较强的科研能力和教学能力，能胜任岗位工作要求。
（四）专业及研究方向须符合我校人才招聘计划要求。
学科专业
计算机科学与技术一级学科、网络空间安全一级学科、软件工程一级学科、电子科学与技术一级学科、智能科学与技术一级学科、信号与信息处理
其他说明
应聘材料
本人简历及“毕业证”“学位证”扫描件等相关材料。
人才类别及待遇
（一）采取全职引进方式，纳入学校事业编制，享受国家规定的工资福利待遇及学校校内绩效工资、福利。
（二）人才按照已取得业绩成果分为A类、B类、C类、D类，并兑现相应待遇。
1.A类、B类、C类人才条件及待遇
A类人才年龄原则上不超过55周岁，B类人才年龄原则上不超过50周岁，C类人才年龄原则上不超过45周岁。以上三类人才的业绩等条件按照学校高层次人才引进实施办法执行，仅在我校一级学科博士、硕士学位授权点学科引进。A类、B类、C类人员待遇实行年薪制，采取“一人一议”方式确定，同时提供90平方米左右免费住房一套（房屋仅供本人使用，无房屋产权）。
2.D类人才条件及待遇
D类人才主要为应届或往届博士，应届博士需在2025年12月31日前取得博士毕业证、学位证，留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。D类人才根据其近5年业绩分为四个层次，不同层次人才具体条件及待遇按照学校高层次人才引进实施办法执行。
（1）年龄条件：年龄不超过40周岁（即1985年1月1日及以后出生），条件特别优秀者可适当放宽年龄限制。
（2）引进待遇：提供具有较强竞争性的安家费、科研启动金。符合办理“陇原人才服务卡”人员，甘肃省《“陇原人才服务卡”制度实施办法（修订版）》中规定的安家补贴按省财政实际拨款发放本人，单位配套经费包含在学校安家费之中。
（3）住房待遇：提供90平方米以上新建教师公寓房源。
（4）博士定职：从事专业技术工作满2年（获得博士学位前专业技术工作年限折半计算），符合学校相应职称条件的可直接定职副教授。
（5）特别优秀者其待遇可“一事一议”。
本人简历及“毕业证”“学位证”扫描件等相关材料。
人才类别及待遇
（一）采取全职引进方式，纳入学校事业编制，享受国家规定的工资福利待遇及学校校内绩效工资、福利。
（二）人才按照已取得业绩成果分为A类、B类、C类、D类，并兑现相应待遇。
1.A类、B类、C类人才条件及待遇
A类人才年龄原则上不超过55周岁，B类人才年龄原则上不超过50周岁，C类人才年龄原则上不超过45周岁。以上三类人才的业绩等条件按照学校高层次人才引进实施办法执行，仅在我校一级学科博士、硕士学位授权点学科引进。A类、B类、C类人员待遇实行年薪制，采取“一人一议”方式确定，同时提供90平方米左右免费住房一套（房屋仅供本人使用，无房屋产权）。
2.D类人才条件及待遇
D类人才主要为应届或往届博士，应届博士需在2025年12月31日前取得博士毕业证、学位证，留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。D类人才根据其近5年业绩分为四个层次，不同层次人才具体条件及待遇按照学校高层次人才引进实施办法执行。
（1）年龄条件：年龄不超过40周岁（即1985年1月1日及以后出生），条件特别优秀者可适当放宽年龄限制。
（2）引进待遇：提供具有较强竞争性的安家费、科研启动金。符合办理“陇原人才服务卡”人员，甘肃省《“陇原人才服务卡”制度实施办法（修订版）》中规定的安家补贴按省财政实际拨款发放本人，单位配套经费包含在学校安家费之中。
（3）住房待遇：提供90平方米以上新建教师公寓房源。
（4）博士定职：从事专业技术工作满2年（获得博士学位前专业技术工作年限折半计算），符合学校相应职称条件的可直接定职副教授。
（5）特别优秀者其待遇可“一事一议”。
竞争力分析
解锁详细分析
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