中小学普通教室岗

详见公告正文

（一）报名人员应当具备以下资格条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
3.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步；
4.良好的政治素质和道德品行，较强的事业心和责任感；
5.岗位所需的学历、专业或职称条件；
6.适应岗位要求的身体条件和心理素质。
（二）符合下列学历（学位）条件之一：
1.国内高校取得全日制硕士研究生及以上学历学位的毕业生（自2017年起入学，由国家统一下达招生计划，且具有学位、学历证书的非全日制研究生与全日制研究生同等对待）；
2.在教育部留学服务中心认证的国（境）外高校（2023QS世界大学排名前1000名）取得全日制硕士及以上学历学位的归国留学生；
3.“双一流”建设高校、中央部门所属高校、部省合建高校（不含独立学院）毕业的全日制本科生；
4.教育部直属的师范类院校毕业的公费师范生、省（自治区、直辖市）属重点师范院校师范类专业毕业的全日制本科生、国内体育专业院校体育专业毕业的全日制本科生（可应聘有相应专业要求的教师岗位）；
5.国内院校医学门类专业毕业的全日制本科生（可应聘有相应专业要求的卫生健康系统岗位）。
（三）年龄条件及其他
1.年龄一般为18周岁以上，全日制本科生不超过35周岁（1986年9月1日以后出生），全日制硕士研究生不超过40周岁（1981年9月1日以后出生），全日制博士研究生或具有副高级及以上专业技术职称的人员不超过45周岁（1976年9月1日以后出生），特别优秀的年龄可适当放宽。
2.应聘人员初始学历须为全日制普通本科，符合用人单位学历学位、专业要求及其他资格条件，有特殊要求的岗位以《岗位信息表》为准。
3.应聘人员学历、学位取得时间及其他资格条件的取得时间要求为公开引进报名开始日前。如遇特殊情况，由引才工作领导小组议定。
4.应聘人员系机关事业单位正式或合同制工作人员的，须在报名时提供本人所在单位和上级主管部门同意报考的证明；系企业职工并签有劳动合同的，须在报名时提供本人所在企业同意报考的证明。